Технический директор/CTO

Чем предстоит заниматься:

• компания выросла за 5 лет из стартапа в федерального игрока, проводящего более 500 тыс сделок с недвижимостью в год. Задача СТО - сохранив дух стартапа трансформировать процессы, архитектуру и технологический стек компании для достижения высоких результатов по скорости производства и надежности сервисов;

• команда из более чем 150 высокопрофессиональных инженеров составляет основной актив компании. Задача СТО - приумножить потенциал этой команды, регулярно работая над развитием каждого участника и отвечая за эффективную командую работу;

• компания строит свой бизнес на технологиях и именно это является ее ключевым предложением на рынке. Задача СТО - стать партнером CPO, CEO и других участников команды топ-менеджеров, задачей которого будет проактивное предложение современных технических решений, которые лягут в основу создаваемых продуктов и принесут самостоятельную ценность.

Мы будем рады общению, если у тебя:

• аналогичный опыт работы не меньше 6 лет;

• опыт управления штатом свыше 100 сотрудников;

• есть понимание современных подходов к разработке и управлению командами разработки;
• есть понимание современных подходов к построению и оптимизации вычислительных ресурсов.