Трейд-маркетолог на маркетплейсы (сфера retail)

В связи с открытием нового отдела ищем коллегу - Трейд-маркетолога на маркетплейсы на проект Ситилинк.

Ситилинк входит в топ-3 крупнейших интернет-магазинов России. В ассортименте магазина порядка 111 тысяч наименований цифровой и бытовой техники и электроники. В Ситилинке можно заказать доставку или забрать товар в одном из 830 оффлайн-магазинов и пунктов выдачи. Более 250 тысяч корпоративных клиентов покупают у нас технику и электронику.

Рабочие маркетплейсы: WB, Ozon.

Обязанности:

• Согласование и участие в акциях маркетплейсов;

• Продвижение товаров в бусте/трафаретах и других инструментах;

• Разработка и согласование креативов;

• Совместная разработка медиапланов и их согласование;

• Запуск медийных активностей;

• Контроль бюджета и документооборота;

• Анализ эффективности проведенных активностей.

Требования:

• Высшее образование (маркетинг/ реклама/экономика);

• Опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности;

• Опыт работы в сфере retail и сфере интернет продаж обязателен;

• Знание инструментов на Ozon и WB;

• Хорошие аналитические навыки, системность мышления; умение работать с цифрами и считать экономику;

• Развитые навыки коммуникации и навыки проведения переговоров с контрагентами, партнёрами;

• Инициативность, нацеленность на достижение финансового результата;

• Знание MS Excel на уровне уверенного пользователя.

Условия:

• Работа в крупнейшей IT-компании России;
• График работы 5/2 c 10.00 до 18.30, после исп.срока возможен гибридный график - до 2х дней в неделю удаленно;
• Фиксированный оклад + квартальные премии;
• Возможность профессионального развития и карьерного роста;
• Индивидуальные программы адаптации для новых сотрудников;
• Оформление согласно ТК РФ.

Почему у нас хорошо работать?

• Стабильность. Компания экономически устойчива и растёт каждый год (за 2022 совокупная выручка 350 млрд руб).
• Масштаб. Вы станете участником крупных проектов, меняющих рельеф бизнеса.

• Интерес. Вы попадёте в насыщенную событиями рабочую атмосферу крупной компании.
• Доверие. Лояльное руководство, высокий уровень понимания задач от бизнеса, в то же время – значительная свобода действий и отсутствие микроменеджмента. Отношения с коллегами строятся на взаимном доверии, уважении, умении слушать и слышать.
• Комфорт. С первых же дней опытный коллега будет вашим «проводником» в компании и поможет решить любой вопрос. Мы за work-life balance – стараемся жить без переработок и отдыхать в выходные.

Если узнали в нашей вакансии себя и вы готовы к интересным задачам – скорее откликайтесь! Далее – дело за нами.