Дорогой HR, приветствую! Ты попал в компанию BYTIME. HR - агентство полного цикла.

Мы - компания, которая соединяет сильных работодателей с квалифицированными сотрудниками.
Помимо простого найма сотрудников, мы разрабатываем внутреннюю систему работы с сотрудниками, что позволяет достигать желаемых результатов без потери в качестве и скорости.

В связи с ростом и увеличением объема вакансий в подборе мы находимся в поиске лучшего в мире рекрутера!

✅Немного информации в цифрах:

- Средний чек: 170 000 ₽.
- За год выросли в 12 раз!
- Сейчас в работе: 50 клиентов.

✅Что предстоит делать:

- Прямое взаимодействие с HRBP\HRD;
- Написание текста вакансий, создание анкет;
- Оценка резюме на работных сайтах и сторонних ресурсах;
- Работа с откликами и холодной базой соискателей;
- Проведение телефонных интервью;
- Проведение индивидуальных видео-интервью с соискателями;
- Звонки/сообщения с напоминанием о собеседованиях;
- Учет соискателей в Google-таблице/CRM;
- Проведение тестирований и домашнего задания.

В работе у наших HR-менеджеров вакансии разных уровней и из разных сфер: недвижимость, продажи, диджитал и IT, производственные позиции, административный персонал и многие другие.

✅Что для нас важно?

обязательно хотим видеть:
опыт работы HR;
можете уделять 40 часов в неделю для работы;
ответственность перед стоящими задачами;
соблюдение дедлайнов;
навыки в быстром поиске и подборе персонала;
Находчивость и инициативность

✅Что мы предлагаем?

Работа в быстрорастущей и крутой компании. У нас в команде работают только заряженные и нацеленные на результат сотрудники;
Постоянное обучение. Предоставляем сотрудникам обучение и повышение квалификации в области HR и soft-скиллов;
Рост внутри компании. Пропорционально росту компании мы даем нашим сотрудникам выбор на повышение своих навыков и поднятие ЗП. При грамотном выполнении своих обязанностей у рекрутера повышается грейд, а соответственно и процент вознаграждения от закрытий.

✅Не менее важные условия:

- Формат работы: удаленный;
- График работы: на выбор с 10 до 19 или с 9 до 18 по мск;
- Фиксированный оклад + KPI за закрытые вакансии по уровню сложности (от 10,000 ₽ до 22,000 ₽ за одну вакансию) в среднем в работе у рекрутера от 7 до 10 вакансий в месяц. Только точечный подбор.

Средняя зарплата у HR выходит от 60 000 до 200 000 рублей в месяц.

Откликайся на вакансию и давай закрывать интересные вакансии вместе!

HR-специалист