Обязанности:

организует своевременное оформление приема, перевода и увольнение работников в соответствии с трудовым законодательством
принимает участие в планировании и составлении отчётов в рамках своей деятельности;
подготовка и оформление по запросу работников и должностных лиц копий, выписок из кадровых документов, справок, информации о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иных сведений о работниках;
осуществляет работу по ведению воинского учета согласно требованиям законодательства;

Специалист по кадрам