Группа компаний «СтройМир» была основана в 2001 году и на сегодняшний день является одной из ведущих компаний на рынке недвижимости города Тюмени. За время существования организацией был накоплен значительный опыт работы в сфере строительства различных объектов на территории города Тюмени и области.

Компания зарекомендовала себя как поставщик современного, уникального, инновационного жилья в Тюмени и впереди еще множество идей по преображению самого лучшего города Земли.

Мы предлагаем качественные жилые дома, созданные по специальным проектам, с индивидуальными планировочными решениями и с использованием современных инженерных технологий. Квартиры, которые не оставят равнодушным даже самого требовательного клиента.

Проекты ГК «СтройМир»:

ЖК «Пионер», ЖК «Зодиак», ЖК «Первый ключ» (3 очереди), Клубный дом TIME, Клубный дом «Северная Венеция» (г. Ханты-Мансийск), ЖК «Тесла Парк» (2 очереди), ЖК «Горки», ЖК «Ютта», ЖК «Мозаика Парк» (2 очереди).

Задачи, которые вы будете решать:

Организация работы отдела продаж (постановка задач, контроль, доведение до результата, мотивация и отчетность);
Консультирование и контроль сделок.
Работа над увеличением объема продаж.
Контроль выполнения плановых показателей;
Ведение графика работ, графика отпусков;
Повышение качества работы с клиентами;
Планирование работы и операционное управление отделом продаж;
Поддержание на высоком уровне сервиса для клиентов по продаже квартир;
Оценка эффективности, адаптация и обучение менеджеров по продажам;
Организация и контроль работы удаленных офисов.

Что мы ожидаем от Вас:

Высшее образование;
Опыт работы от 3 лет в девелопменте;
Успешный опыт продаж;
Знание технологий продаж;
Опыт создания и внедрения систем планирования и отчетности;
Успешный опыт обучения и развития персонала;
Проактивная жизненная позиция;
Уверенное пользование ПК, знание 1С, Excel,Bitrix24.

Условия:

Официальное трудоустройство с 1 дня
Белая заработная плата
Уровень зарплаты высокий и обсуждается с успешным кандидатом;
Дополнительное медицинское страхование
Обучения и развитие персонала;
Возможность карьерного роста.

Руководитель отдела продаж