Product owner ( POS CJ Partners&Salesforce )

Кто мы:

ОТП Банк – это банк с понятной философией. У банка есть миссия – стать самым клиентоцентричным банком страны. Банк хочет не только предоставлять весь спектр современных банковских услуг, обеспечивать отличный опыт взаимодействия через цифровые каналы и предлагать выгодные и удобные продукты, но и вызывать эмоции. Поддерживать устремления тех, кто открыт новому, тех кто с оптимизмом смотрит на жизнь и готов к смелым поступкам. Чтобы внутренний образ соответствовал внешнему мы изменились визуально и стали намного ярче. Каждый новый цвет обозначает конкретное качество, а вместе они формируют цветовую фотографию эмоций ОТП. В этом суть репозиционирования банка, ведь бренд и его восприятие важны как для клиентов, так и для сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

• Развитие продуктов для POS-кредитования: создание новых продуктов, увеличение доходности, интеграция с партнерами
• Формулирование стратегии и видения продукта, постановка задач команде разработки
• Формирование и приоритезация беклога команды
• Коммуникация со стейкхолдерами
• Проведение исследований и тестирований по продукту, проверка гипотез
• Анализ потребностей клиентов и построение CJM выдачи pos-кредита, анализ рынка и конкурентных продуктов
• Поиск фичей и определение метрик их эффективности
• Участие в планировании спринта команды
• Участие в обсуждении вопросов эффективности работы команды и мероприятиях, связанных с развитием членов команды.

Что мы ждём от тебя:

• Понимание бизнес-моделей и умение их применять к собственному продукту
• Навык эффективного использования инструментов стратегического анализа (SWOT, Бостонская матрица, GAP-анализ, etc.)
• Знание методологии и инструменты проведения оценки рынка и конкурентов, навыки проведения оценки рынка и конкурентов
• Знание методологии определения целевой аудитории (Jobs To Be Done, персоналии и пр.) и умение их применять
• Знание методологии проектирования MVP и умение ее применять
• Знание типологии гипотез, умение формулировать и определять способы проверки для разных типов гипотез
• Умение определять точки роста в существующем продукте
• Умение моделировать unit-экономику в привязке к продуктовым метрикам
• Знание методики проведения количественных и качественных исследований клиентов и умеет их применять
• Умение определять ключевые метрики продукта
• Знание и опыт эффективного использования ключевыех принципов ведения бэклога, методики приоритизации бэклога (WSJF, RICE, etc.)
• Знание методологии формулировки ценностного предложения и умение ее применять
• Опыт анализа путей пользователей (CJM, User Story Mapping и пр.) свыше 3 лет.

Что мы предлагаем:

• Красивый офис/удобное рабочее место (м. Войковская)
• Возможность изменять время начала и конца рабочего дня по согласованию с руководителем
• Гибридный формат работы
• Отсутствие строгого дресс-кода (мы лояльны к любому проявлению личного стиля)
• Программы поощрения ОТП Мания (когда ты за внутреннюю валюту можешь купить себе как толстовку, так и day-off, например)
• Welcome pack
• ДМС (а также возможность его замены на фитнес)
• Льготные условия по кредитам и депозитам
• BestBenefits – сервис скидок и привилегий (техника и электроника, рестораны и доставка, обучение, отдых, спорт, красота и здоровье, товары, развлечения, услуги, детские товары и развлечения)
• Управленческое обучение, развитие навыков личной эффективности, профессиональное развитие
• Участие в корпоративных и спортивных мероприятиях (он-лайн и офф-лайн)
• Корпоративная библиотека
• Детские подарки к Новому Году.