Менеджер по рекламе с функциями контент-менеджера

Нам нужен человек, который будет одновременно вести 2 блока – работа с контентом/ соцсетями и работа с рекламными подрядчиками.

Обязанности:

• Работа с сайтом компании – создание и наполнение контента (новости, информация о продукции) по мере необходимости.
• Ведение социальных сетей – создание и размещение контента на регулярной основе.
• Загрузка документов в чат-бот компании (прайс-листы, график работы).
• Работа с подрядными компаниями по рекламе – подбор и поиск исполнителей, составление ТЗ, заказ продукции, контроль исполнения.
• Участие в разработке и организации рекламных акций, PR-кампаний, выставок и других мероприятий.
• Ведение отзовиков (2гис, Яндекс и др.) и сайтов-партнеров – мониторинг отзывов, ответы, постоянное обновление информации.
• Ведение документооборота с подрядчиками (заключение договоров, закрывающие документы).
• Анализ и отчетная работа – присутствие брендов в сети, трафик, анализ итогов и эффективности мероприятий/ активностей.

Требования:

• Грамотная речь (устная и письменная).
• Умение писать тексты, которые хочется читать.
• Опыт работы в SMM.
• Навыки работы с видео- и фоторедакторами.
• Коммуникабельность – умение налаживать связи как внутри компании с разными департаментами, так и со сторонними организациями.
• Опыт организации мероприятий/ проведения рекламных акций.
• Знание рекламного рынка, опыт работы с разными подрядными компаниями.
• Креативность – новые идеи, работа не по шаблонам.
• Многозадачность – ведение разных направлений одновременно.

Опыт работы от 2 лет в рекламе/ PR/ SMM.

Условия:

• Работа в крупной, динамично развивающееся компании.
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня согласно Трудового кодекса РФ.
• График работы: 5/2 (сб-вс выходной). Рабочий день: с 09:00 до 18:00.
• Льготное питание.
• Своевременная оплата труда.
• Развитая корпоративная культура и социальная программа для сотрудников компании, ДМС.
• Молодой коллектив.
• Возможность профессионального развития и карьерного роста! Корпоративное обучение!
• Премия раз в квартал по итогам работы.