Союз Строй Деталь является официальным эксклюзивным представителем южнокорейской торговой марки Hyundai L&C в России и странах таможенного союза.

Hyundai L&C — это высококачественный искусственный камень, который продаётся во всём мире и используется в самых современных проектах.

Компания Союзстройдеталь на рынке мебельных комплектующих работает с 1995 года. У нас более 3000 постоянных клиентов по всей России, мы сформировали дилерскую сеть по всем крупным городам России, наша компания является одним из лидеров в России по поставкам искусственного камня.

В настоящий момент для расширения своей команды и увеличения продаж мы ищем активного и амбициозного нацеленного на результат человека на позицию Менеджер по развитию салонов!

Сейчас нам нужен классный и результативный сотрудник. Мы ищем общительных, позитивных, жизнерадостных и командных менеджеров.

Если это про тебя, то смело откликайся! Ты будешь идти бок о бок с лучшими менеджерами и руководителями компании.

Наши преимущества:

Работа с качественным, красивым и высокомаржинальным продуктом;
Молодой, веселый и активный коллектив;
Возможность научиться новому, и быть уверенным в завтрашнем дне.

Знания, навыки и опыт, которые необходимы, нашему будущему кандидату:

Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет;
Хорошие коммуникативные способности;
Готовность к многозадачной работе (системность в работе и ее учете);
Обязательность и пунктуальность, соблюдение дедлайнов (делового этикета);
Cвободное владение ПК (уверенный пользователь)
Хорошо поставленная речь, легко обучаемость, активная жизненная позиция:
Готовность к разъездному характеру работы;
Умение поддерживать ценности компании и реализовывать их в своей ежедневной деятельности.

Какие будут задачи?

Обеспечение качественного выполнения целевых показателей (KPI, норматив посещений);
Вести работу по увеличению качественного и количественного роста торговых объектов на вверенной территории;
Следить за активностью конкурентов, следить за ценовым предложением салонов – конечному покупателю;
Поддерживать положительный имидж компании, обеспечивать благоприятные условия для продвижения товара на потребительский рынок и высоких объемов продаж;
Проводить обучение и подготовку персонала торгового предприятия по направлению основных потребительских характеристик товаров и преимуществ;
Проводить мероприятия по представлению товаров в местах продажи с использованием следующих инструментов мерчендайзинга:

А) Space-management - управление торговым пространством. Выкладка (размещение, позиционирование) товара способами, поощряющими импульсивные покупки товаров (золотая полка);

Б) POS designing - место продажи. Размещение в пространстве мест продаж рекламных элементов — плакатов, буклетов, моделей товаров (подвесных, стоячих и др.), рекламного торгового оборудования (стоек, стеллажей);

В) Stock-control - управление запасами. Принятие мер по замене устаревших, неисправных или пришедших в негодность рекламных элементов.

С вас результат, с нас:

Работа в сильной профессиональной команде;
Возможность карьерного роста, повышение квалификации;
Трудоустройство, согласно Трудового кодекса РФ
Удобный график работы: 5/2 с 9:00 до 18:00;
Корпоративные мероприятия;
Прозрачная систему мотивации и достойный уровень заработной платы: Оклад 120 тыс. руб. (за то, что вы приступили к работе в отличном настроении);
Стабильность, надежность работы в компании;
ГСМ и мобильная связь – оплачиваются.

Если вы желаете получить ценный опыт и добиться быстрого карьерного роста, если вам важно реальное материальное вознаграждение вашего труда на заслуженном уровне, то оставляйте отклик! Готовы помочь вам в этом и поддержать ваши амбиции. Вас ждет интересная работа и возможность профессионального развития.

Самым ценным ресурсом знаний и идей для нас является команда, в которой мы работаем. Мы сосредоточиваемся на целях и успехе компании. Ценим наших сотрудников и прислушиваемся к их мнению. Высоко оцениваем их работу и эффективность.

Возможно, это та работа, которая изменит Твою жизнь!

До встречи на собеседовании, ждем твоего отклика!