EcoStandard group – это экосистема услуг и сервисов по охране труда и окружающей среды, инженерным изысканиям, геологическим услугам и обучению сотрудников. С 1997 года мы делаем бизнес ответственнее и технологичнее.
За 25 лет работы мы увеличили штат с 5 сотрудников до 800+, открыли 20 филиалов и представительств и добавили больше 250 новых услуг. Нам доверяют такие известные российские и международные компании, как «Сбер», «РЖД», «Газпром», «Мегафон», Teboil, Inditex, «ВТБ», Samsung, «Роснефть», X5 Retail Group.
Работа в EcoStandard group – это постоянное развитие, обучение у лучших экспертов рынка, перспективы карьерного роста и общение с дружной командой единомышленников. Присоединяйтесь и вы!
Чем предстоит заниматься:
- Оказание услуг по направлению "экологическая экспертиза" и "экологический мониторинг".
- Сбор исходной информации, составление программ исследований.
- Отбор проб на объекте, проведение исследований и замеров.
- Сбор данных анализов и составление протоколов исследований.
- Анализ полученных данных, написание отчетов о проведенных исследованиях.
Мы ждем от вас:
- Высшее профессиональное образование по направлению «Экология».
- Знание природоохранного законодательства РФ, нормативной документации в области лабораторных исследований, отбора проб.
- Дополнительным преимуществом является опыт проведения полевых работ, инструментальных измерений степени загрязнения природной среды, отбора проб.
- Ответственность, организованность, исполнительность, нацеленность на результат, умение работать в команде.
Мы предлагаем:
- Оформление трудовых отношений в соответствии с законодательством РФ (проектная, постоянная основа).
- Стабильная заработная плата, включающая в себя фиксированный оклад и бонусную систему от личных достижений, доплаты за выезды.
- Гибкий подход к рабочему графику, удобство оформления командировок и выездов для сотрудников с разъездным характером работы, дополнительный отдых между выездами.
- Индивидуальная программа адаптации для каждого сотрудника, комфортный старт, поддержка наставника и HR.
- Корпоративная библиотека, дистанционная программа обучения.
- Корпоративно-социальная ответственность: возможность вместе с компанией делать добрые дела.
- Бонусы за участие в реферальных программах («Приведи Друга», «Приведи клиента»).
- Карьерные траектории развития, опирающиеся на ваши сильные стороны, рост внутри и между подразделениями.
- Масштабные проекты и широкий географический охват, интересные командировки, позволяющие посетить уникальные уголки нашей страны, познакомиться с деятельностью системообразующих промышленных и производственных предприятий России!