Старший менеджер маркетплейса Ozon (картины по номерам)

Привет! Рады, что заглянул, возможно ищем именно друг друга. Давай знакомиться мы Red Panda.

Команда, бесконечно влюбленная в современную поп культуру. Игры, фильмы, аниме наше всё. И из этой любви появился бренд, основанный на хобби и творчестве. Развиваемся уже 6 лет, из которых за последние 2 года выросли х6.

Самое масштабное направление - картины по номерам и на текущий день нам точно есть чем гордиться, топ 5 в нише (на озон топ 1). Средний рейтинг 4.8 на маркетплейсах, который достигается за счет авторской разработки сюжетов, собственного производства в СПБ и щепетильного отношения к качеству продукта. Более 20 тысяч довольных клиентов ежемесячно рисуют наши картины и мы рады дарить им такие эмоции.

Равносильно важная ценность - команда. Понимаем клише, но мы и есть то самое комьюнити экспертов, объединенное за любимым продуктом. Поймем тебя с первого дня, поддержим и поможем реализовать весь потенциал. В ответ лишь ждем инициативу, намерение стать топ 1 в нише и небезразличие к своей профессии.

Быть, а не казаться наш принцип. Все описанное выше в открытом доступе. Проверяется на маркетплейсах, медиа и отзывах сотрудников. Ссылки указаны в описании или легко гуглимся, рекомендуем изучить. А после приглашаем убедиться в крутости компании лично.

Чем порадуем:

☑️ Фиксированный оклад 80 000 рублей на руки в период испытательного срока. После добавляется процент и средний заработок выходит 120-130 в месяца несезонности. В пиковые 150-160 на руки. Данные предоставлены с учетом среднего заработка коллег за последний год;

☑️ График пн.-пт. 10:00-19:00. ​​​​​​Без жесткого контроля, отслеживающих программ и всего подобного. С возможностью гибко варьировать несрочные задачи в течении дня. Действительное ощущение свободы, одно из наших преимуществ. Полностью удалённая работа;

☑️ Командой классных коллег. Мы не семья, а комьюнити объединенное за любимым продуктом. Гарантируем лёгкость во взаимодействии. Без формальностей, душности и бесконечных совещаний. Все общение и интересности в discord, для задач битрикс;

☑️ Интересный опыт работы с брендом в нише картин по номерам. С более чем достижимой амбицией стать топ 1 (с тобой это точно получится ещё быстрее).

На что будем ориентироваться при выборе тебя?

Схожий опыт работы от 2х лет. Внимательного и инициативного человека. Любознательного и с активной жизненной позицией. Того, кто без страха берет на себя ответственность за результат. С хорошим чувством юмора и спокойствием на уровне Будды. А также ищем:

1️⃣ Знание рекламных инструментов площадки и наличие твёрдых кейсов;

2️⃣ Умение анализировать результаты и защищать их перед руководителем;

3️⃣ Умение ставить гипотезы и оцифровывать их эффективность;

4️⃣ Знание компьютерных программ, инструментов: Excel (ВПР, сводные таблицы), Мой Склад (обучаем).

Что нужно будет делать?

• Выполнять план продаж по направлению;
• Сбор отчётности и защита ключевых показателей;
• Продвижение ключевых товаров с помощью инструментов площадки - Рекламы, СЕО, выкупов;
• Ценообразование, согласование акций и скидок, организация промо-акций;
• Анализ продаж, поиск и реализация новых идей для масштабирования. Анализ рынка, конкурентов и положения компании на рынке. Анализ цен конкурентов;
• Формирование и контроль отгрузок FBО, согласование поставки с МП, расчет поставок, подготовка необходимых документов (ярлыки/пропуски);

P/S Есть младший менеджер маркетплейса в помощь на самые рутинные задачи и часть отчетности. Отдел рядом, который отвечает за ответы на отзывы. Цех на производстве, который посвящен отгрузкам. Бренд дизайнер и те кто работает над визуалом. А в будущем будет еще больше помогающих в работе коллег.

У нас больше 1500 sku и внушительные обороты. Хоть в работе достаточно помощников, но рассматриваем опыт от 400 sku минимум.

Вакансию открыли т.к. текущая коллега с ozon, спустя год работы, переходит на руководящую должность. Ищем достойную замену, кому можно передать ответственность за результат. Кто умеет работать с большим количество позиций и оборотами. И кому очень интересно развивать такой нестандартный продукт. Ищем сильного, самостоятельного и небезразличного коллегу.

Почувствовал отклик в душе? Отправь его нам:

Откликайся с сопроводительным письмом, укажи количество sku и обороты которые были в опыте ➡ первичное знакомство с HRD ➡ знакомство с руководителем ➡ оффер ➡ вжух и мы коллеги.

Будем очень рады поработать вместе. С уважением команда Red Panda.