Главный эксперт (техническое управление)

Инжиниринговый дивизион Госкорпорации https://ase-ec.ru/ объединяет ведущие компании атомной отрасли: Акционерное общество «Атомстройэкспорт» (филиалы в России и за рубежом), Объединенный проектный институт – АО «Атомэнергопроект» (Московский, Санкт-Петербургский, Нижегородский филиалы – проектные институты, филиалы в России и за рубежом, изыскательские филиалы) и дочерние строительные организации.

Инжиниринговый дивизион реализует проекты по сооружению АЭС большой мощности в России и за рубежом, оказывает полный спектр услуг EPC, EPC(M), включая управление проектом и проектирование, и развивает Multi-D технологии для управления сложными инженерными объектами.

Мы строим надежные и безопасные АЭС с реакторами типа VVER поколения III+, которые отвечают всем международным требованиям и рекомендациям. Ведем свою деятельность в Европе, на Ближнем Востоке и в Северной Африке, а также в Азиатско-Тихоокеанском регионе.

Численность Дивизиона - около 43 000 человек.

1 место в мире по портфелю заказов и количеству одновременно сооружаемых АЭС за рубежом

30+ блоков

Порядка 80% выручки дивизиона составляют зарубежные проекты

Обязанности:

• Организация работ по вводу энергоблоков АЭС в эксплуатацию (в основном зарубежные объекты).
• Решение сложных технических/организационных вопросов; рассмотрение/подготовка технических документов/технических решений.
• Проверка (при необходимости) готовности систем к этапам/подэтапам ввода блока на площадке сооружения; организация работ по внесению необходимых изменений в ДОБ.
• Координация проведения работ по обеспечению ввода в эксплуатацию систем и оборудования.

Требования:

• Знание устройства и принципа работы систем и оборудования АЭС по одному из направлений: Химический цех АЭС (лаборанты или оперативный персонал), Турбинный цех, АСУ ТП, ЭТО.

• Знание нормативно-технической документации в своей области, желателен опыт работы на вводимых в эксплуатацию энергоблоках АЭС.

• Готовность к командировкам.

• Высшее техническое образование.

• Опыт работы - От 3-х лет по направлению деятельности.

• Иностранный язык / уровень владения - Английский A2 - Pre-Intermediate.

Условия:

• Современные рабочие места
• Цифровые сервисы для сотрудников

• Обучение и развитие

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков
• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства

• Карьерные возможности

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста
• Поддержка карьерного развития сотрудников

• Социальные программы

• ДМС со стоматологией и госпитализацией
• Страхование несчастных случаев на производстве
• Линия психологической поддержки
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях

• Корпоративная жизнь

• Тимбилдинги
• Спортивные активности и отраслевые соревнования
• Волонтерские движения
• Мероприятия для сотрудников и их семей