«Ёбидоёби» — самая яркая и провокационная сеть доставок суши и роллов в России! Вы уже знаете нас, потому что о «Ёбидоёби» писали сотни СМИ и тонны роллов съели наши любимые клиенты.
Условия:

Работа в стремительно развивающейся сети доставок;
График 5/2 с 11:00 до 19:00 (возможность гибридного графика);
Заработная плата от 80 000 до 100 000 рублей - (оклад + KPI);
Рост и развитие внутри сети до HRD;
Удаленный формат работы;
Профессиональная, молодая команда, которая нацелена на захват рынка;
Огромные возможности для реализации творческого и бизнес-потенциала.

Обязанности :

Постановка системы найма и адаптации в компании с 0;
Управление наймом и адаптацией сотрудников сети ( более 300 человек);
Самостоятельный найм сотрудников ТОП позиций;
Составление планов адаптации для сотрудников всех уровней и их внедрение;
Разработка мероприятий по улучшению текучести кадров;
Организация обучения (внутреннего и внешнего);
Формирование кадрового резерва;
Оценка лояльности и вовлеченности сотрудников;
Развитие HR-бренда компании;
Организация мероприятий по снижению текучести персонала;
Ведение отчетности ежемесячной/ежеквартальной/ежегодной;
Формирование и реализация HR-стратегии компании;
Контроль за развитием и аттестацией сотрудников;
Формирование и поддержание корпоративной культуры компании;
Разработка и внедрение системы мотивации для персонала;

Требования:

Опыт работы в сфере HR от 4-5 лет;
Нацеленность на результат;
Развитые коммуникативные навыки;
Умение работать в режиме многозадачности;
Гибкость, инициативность, ответственность;
Опыт управления сотрудниками в удаленном формате.

Если ты готов преобразить нашу команду и стать частью нашего успеха, откликайся и давай знакомиться!

Руководитель направления HR