Ассистент отдела экспортных продаж (ВЭД)

КлеверПарк, компания по управлению крупными парковочными пространствами, ищет в команду Ассистента отдела экспортных продаж (ВЭД) для развития экспортного направления продаж комплекса автоматизированных парковочных систем.

КлеверПарк постоянно развивается в новых направлениях, открывая новые горизонты для развития Команды.
Мы практикуем демократичный стиль управления, поощряем инициативу и новаторский подход.
Мы приветствуем стремление к новым знаниям, поэтому компания уделяет внимание обучению и развитию коллектива, дает возможности для профессионального и карьерного роста.

Если Вы хотите развиваться в сфере продаж ВЭД, получить уникальный опыт работы с инновационными технологичными продуктами - эта позиция станет прекрасной возможностью для старта и развития Вашей карьеры.

Чем предстоит заниматься:

• Поиск потенциальных заказчиков
• Мониторинг и обработка входящих запросов от потенциальных заказчиков, включая контакт через электронную почту и телефон
• Проведение переговоров с иностранными компаниями/дилерами (совместно с руководителем)
• Работа с существующей базой заказчиков
• Анализ требований заказчика, подготовка технико-коммерческих предложений, презентаций на поставляемую продукцию
• Участие в технической, юридической и экономической проработки проекта с внутренними подразделениями компании с целью определения возможности выполнения, оценки трудоемкости, сроков, себестоимости работ
• Ведение деловой переписки, телефонные звонки и участие в видеоконференциях с заказчиками
• Мониторинг имеющихся тендерных площадок
• Участие в подготовке документации для тендеров
• Работа в CRM
• Ведение необходимой отчетности

• Высшее образование (иностранные языки/экономика/лингвистика/менеджмент/маркетинг)
• Опыт работы в продажах от 1 года
• Владение английским языком
• Знание основных методологий продаж
• отличные коммуникативные навыки, эмоциональный интеллект, гибкость, инициатива и нацеленность на результат
• Готовность к краткосрочным командировкам

• Официальное трудоустройство с первого дня работы

• Гибкий график

• Возможность гибридного формата работы (офис + удаленно)

• Уровень заработной платы - от квалификации кандидата, обсуждается на собеседовании

• Корпоративная сотовая связь и возмещение транспортных расходов

• ДМС, подарки к значимым событиям