Аналитик 1С

В компанию ООО «ПРО-РЕСУРС» требуется Программист 1С. Основным направлением деятельности компании является сопровождение и развитие информационных систем 1С группы компаний «ТаграС-Холдинг».

«ТаграС-Холдинг»— это многопрофильная компания с широким набором нефтесервисных услуг. Деятельность предприятий блока нефтяного сервиса охватывает полный спектр услуг, оказываемых нефтедобывающим и нефтеперерабатывающим компаниям: от геологоразведочных работ и строительства скважин до транспортного обеспечения и автоматизации производственных процессов.

Обязанности:

• Сопровождение конфигураций на базе 1С

• Обучение и консультирование пользователей по работе в системе

• Помощь пользователям в поиске ошибок

• Постановка задач для разработчика

• Написание технических заданий

• Разработка инструкций по работе системы

• Создание тестов для пользователей

Требования:

• Знание не менее одной профессиональной области, а также методических принципов, положенных в основу функционирования не менее одного типового решения 1С, реализующих области:
  -бюджетирование и казначейство
  -документооборот
  -зарплата и управление персоналом
  -логистика, торговля, склад
  -производство и ремонты
  -регламентированный учет
  -МСФО
• Умение пользоваться консолью запросов, СКД
• Умение общаться с пользователем на его профессиональном языке в его правовом и терминологическом поле
• Знание и умение работать с типовыми решениями 1С своей области на экспертном уровне
• Умение поставить грамотно задачу на конфигурирование, умение общаться со специалистом по конфигурированию на его профессиональном языке

Условия:

• Оформление на работу полностью в соответствие с трудовым кодексом РФ
• 100% белая заработная плата
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании
• Возможность профессионального развития и карьерного роста
• Участие в интересных проектах
• Отличный, дружный коллектив профессионалов
• Сертификация за счет компании
• Социальный пакет
• Бонусы к значимым событиям (свадьба, рождение детей, юбилейные даты)
• Забота о здоровье сотрудников (ДМС, санаторно-курортное лечение)
• Забота о детях сотрудников (путевки в ДОЛ ПАО "Татнефть", оригинальные новогодние подарки)
• Уровень заработной платы обсуждается с кандидатом по результатам собеседования