Тимлид разработки в команду Работы

О команде:

Мы ищем тимлида разработки в кросс-функциональную команду, которая отвечает за Trust & Safety в Авито.Работе.

Главная задача нашей команды — репрезентация работодателя. Перед нами стоит цель оптимальным для соискателя образом представить профиль работодателя, обеспечить наличие и достоверность рейтингов и отзывов, чтобы увеличить прозрачность для соискателя в части того, с кем ему предстоит работать, и облегчить выбор. Таким образом, увеличить количество целевых транзакций на площадке.

Дополнительно: у команды есть важный технический проект по движению к north-star архитектуре, в которой все сервисы кластера выделены согласно DDD. Это включает в себя как вынесение функциональности из монолита, так и перераспределение ответственности между микросервисами.

Примеры будущих задач:

• Наладить взаимодействие с командами и сервисами горизонтального Trust & Safety кластера, переходя от collaboration к X-as-a-Service;
• Повысить качество восприятия профиля работодателя;
• Работать с отзывами и рейтингами, повышая их ценность для соискателя;
• Прорабатывать каталог компаний и репрезентацию работодателя в поиске и за пределами профиля.

Вам предстоит:

• Руководить кросс-функциональной командой, настроить процессы;
• Определять и развивать дизайн команды под потребности продукта;
• Участвовать в формировании продуктовых планов;
• Распланировать работы по проекту на ближайший квартал;
• Реализовать ответственные части системы;
• Помогать сотрудникам расти и проявлять свои лучшие качества;
• Проектировать гибкие и расширяемые системы;
• Взять под свою ответственность технологии, работу с командой, процессы;

Активно участвовать в формировании бизнес-целей, выступать в роли технического эксперта для Product Owner & Discovery Team.

Мы ждём, что вы:

• Имеете опыт управления командой(-ами) разработки от 5-х человек;
• Знаете, как выстроить процессы разработки, и готовы работать над их улучшением;
• Имеете бэкграунд в разработке на одном из языков: PHP, Golang, Python;
• Обладаете опытом продуктовой разработки (делаете фичи для людей, а не для галочки);
• Обладаете опытом руководства командой из 4-6 разработчиков;
• Представляете особенности работы кросс-функциональной команды;
• Умеете проектировать системы под потребности бизнеса;
• Знаете когда надо настоять на качественном решении, а когда хватит и прототипа.
  
  О команде:

  
  Мы ищем тимлида разработки в кросс-функциональную команду, которая отвечает за Trust & Safety в Авито.Работе.

  Главная задача нашей команды — репрезентация работодателя. Перед нами стоит цель оптимальным для соискателя образом представить профиль работодателя, обеспечить наличие и достоверность рейтингов и отзывов, чтобы увеличить прозрачность для соискателя в части того, с кем ему предстоит работать, и облегчить выбор. Таким образом, увеличить количество целевых транзакций на площадке.

  Дополнительно: у команды есть важный технический проект по движению к north-star архитектуре, в которой все сервисы кластера выделены согласно DDD. Это включает в себя как вынесение функциональности из монолита, так и перераспределение ответственности между микросервисами.

  
  Примеры будущих задач:
• Наладить взаимодействие с командами и сервисами горизонтального Trust & Safety кластера, переходя от collaboration к X-as-a-Service;
• Повысить качество восприятия профиля работодателя;
• Работать с отзывами и рейтингами, повышая их ценность для соискателя;
• Прорабатывать каталог компаний и репрезентацию работодателя в поиске и за пределами профиля.
• Вам предстоит:
• Руководить кросс-функциональной командой, настроить процессы;
• Определять и развивать дизайн команды под потребности продукта;
• Участвовать в формировании продуктовых планов;
• Распланировать работы по проекту на ближайший квартал;
• Реализовать ответственные части системы;
• Помогать сотрудникам расти и проявлять свои лучшие качества;
• Проектировать гибкие и расширяемые системы;
• Взять под свою ответственность технологии, работу с командой, процессы;

Активно участвовать в формировании бизнес-целей, выступать в роли технического эксперта для Product Owner & Discovery Team.

Работа у нас — это:

• Передовые технологии и подходы, возможность пробовать новое;
• Опытные и заинтересованные коллеги, готовые оказать поддержку;
• Достойная заработная плата по результатам собеседования + доп. мотивация в перспективе;
• Комфортные условия работы: ДМС, фитнес, компенсация питания;
• Возможность проходить обучение за счет компании, участвовать во внутренних митапах, хакатонах, тренингах;
• Красивый и комфортный офис в 2 минутах от метро «Белорусская», а также возможность работать удалённо.