Менеджер по подбору персонала / IT рекрутер

Мы аккредитованная IT-компания, занимаемся разработкой решений корпоративных аналитических систем на базе BI-платформ, оказываем услуги в области работы с данными с 2014 года, активно подбираем IT-специалистов для наших Заказчиков. Наши основные клиенты - ведущие компании в отраслях: фуд-ритейл, энергетика, нефтегазовая отрасль.

В связи с расширением объема оказываемых услуг по подбору персонала для внутренних и внешних Заказчиков ищем к себе в команду менеджера по подбору персонала с активной жизненной позицией и готовностью к самостоятельной работе.

Приглашаем в нашу команду коллегу, который желает развиваться в IT-рекрутинге.
Со своей стороны гарантируем методическую помощь и поддержку.

Чем предстоит заниматься:

• скрининг и подбор IT-персонала (бизнес-аналитики, разработчики, специалисты технической поддержки, менеджеры IT-проектов и др.);
• формирование совместно с Заказчиком профилей кандидатов;
• продуктивное взаимодействие с Заказчиком при подборе;
• ведение планов и отчетов по подбору персонала;
• участие в автоматизации CRM по подбору;
• сопровождение процесса адаптации новых сотрудников;
• системное ведение базы знаний по направлению подбора и адаптации;
• участие в регламентации бизнес-процессов по подбору и адаптации;
• мониторинг рынка труда (анализ уровня заработных плат);
• участие в развитии корпоративной культуры.

Что мы ожидаем:

• знание и понимание специфики IT-сферы, опыт в рекрутинге от 1 года;
• законченное высшее профессиональное образование;
• хорошие коммуникативные навыки;
• грамотная устная и письменная речь;
• позитивный настрой и желание помогать другим;
• готовность работать в офисе компании.

Условия:

• конкурентоспособная заработная плата — размер обсуждается на собеседовании, официальное оформление, подчинение – директору по персоналу;
• удобный график работы - пятидневка, 10:00 - 19:00, час обеда. Офис, 1-2 дня в неделю возможна удаленная работа по согласованию с руководителем;
• современный офис с техникой Apple, оборудованной кухней (чай, кофе, печенье, фрукты) и зоной отдыха;
• корпоративные мероприятия, в том числе с выездом на природу;
• интересные проекты, сложные задачи, дружный профессиональный коллектив;
• возможности профессионального роста.