Требуемый опыт работы
От 1 года до 3 лет
Тип занятости
Полная занятость
График работы
Полный день
Обязанности: - Поиск и привлечение специалистов, полный цикл рекрутмента;
- Сопровождение кандидатов на всех этапах;
- Ведение проектов в области подбора персонала, а также участие в смежных HR проектах;
- Ведение отчетности;
- Работа с высшими и средними профессиональными учреждениями.
Требования: - Высшее образование, желательно профильное;
- Опыт работы в подборе персонала желателен;
- Готовность работать в режиме многозадачности, умение расставлять приоритеты;
- Аналитический склад ума;
- Самостоятельность, ответственность за результат;
- Умение выстраивать и поддерживать коммуникации.
Условия: - Работа в крупном строительном холдинге;
- Трудоустройство согласно ТК РФ;
- Своевременная официальная заработная плата (2 раза в месяц);
- Стабильный график работы 5/2 с 8.00 до 17.00;
- Закрытый, теплый паркинг для сотрудников компании;
- Возможность профессионального роста;
- Скидки на приобретение недвижимости в рамках корпоративной жилищной программы компании «Стройтэк»;
- Яркие корпоративные и спортивные мероприятия;
- Современный и комфортный офис с зонами отдыха и столовой в районе Автовокзала: ул. Сурикова, 53;
- Корпоративный социальный пакет: бесплатная ежегодная вакцинация, компенсация стоимости коммерческих детских садов, компенсация детского оздоровительного отдыха, новогодние подарки для детей сотрудников, предоставление беспроцентной ссуды, материальная помощь сотрудникам, выплаты к юбилейным датам, дню рождению, праздничным датам (23 февраля, 8 марта, День Строителя, Новый год) и другие.
Ключевые навыки
Подбор персонала
Телефонное интервью
Управление командой
Проведение интервью
Оценка персонала
Проведение телефонных интервью
Адаптация персонала
Организаторские навыки
Исследования рынка труда
Внутренние коммуникации
Адрес
Екатеринбург, улица Сурикова, 53
Вакансия опубликована 13.08.2024 в г. Екатеринбург.