Менеджер по подбору персонала

от 50 000 ₽ на руки

Вакансия находится в архиве

Требуемый опыт работы

От 1 года до 3 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Полный день

Ищем опытного профессионала для управления процессом подбора персонала.

Обязанности:

  • Мониторинг рынка труда и анализ текущей ситуации с трудовыми ресурсами и уровнем зарплат.
  • Поиск и подбор кандидатов на вакантные должности.
  • Оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов при подборе персонала.
  • Курирование новых сотрудников для их быстрой адаптации в коллективе.
  • Составление отчётов о проделанной работе и результатах подбора.
Требования:
  • Базовые знания методов поиска и подбора персонала.

  • Опыт работы в подборе персонала, желательно в массовом подборе.

  • Умение быстро находить общий язык с новыми людьми, тактичность и вежливость.

  • Желание общаться и зарабатывать

Условия:
  • Официальное трудоустройство и белая зарплата.
  • Конкурентную заработную плату, премию без "потолка".
  • Перспективы карьерного роста и профессионального развития.

Не упустите свой шанс присоединиться к успешной команде и стать настоящим профессионалом в области подбора персонала!

ОТКЛИКАЙСЯ для записи на собеседование.

Ключевые навыки

Подбор персонала
Поиск персонала в открытых источниках
Массовый подбор персонала
Первичная адаптация персонала
Внутренние коммуникации
Подбор производственного персонала
Мониторинг рынка труда
Анализ рынка труда
Составление вакансий
Рекрутинг
Телефонное интервью

Контактная информация

«Омнибус –управляющая компания торгово-производственного холдинга»

Сайт: не указан

Почта: не указана

Вакансия опубликована 13.08.2024 в г. Мценск.

Похожие вакансии

#

Москва

Полный день

Подробное описание

16 июня

#

Москва

Ясенево

Полный день

Подробное описание

3 июля

#

Москва

Полный день

Подробное описание

31 июля