Суши Wok — самая большая в Европе сеть японской и паназиатской кухни. За 13 лет на нашем счету больше 700 открытий магазинов в России и еще 7 странах. И для нас это только начало! Для решения текущих задач в направление B2C маркетинга мы ищем сильного руководителя отдела онлайн рекламы.
Чем предстоит заниматься:
- Участие в разработке маркетинговой стратегии проектов компании.
- Контроль запуска рекламных кампаний (контекст, таргет, CPA, геосервисы), контроль бюджета и показателей эффективности;
- Медиапланирование по каналам коммуникации (СМС, push, email, рассылки в мессенджерах);
- Настройка и ведение аналитики, проведение анализа рынка, конкурентной среды;
- Управление продуктом — сайт и мобильное приложение.
Под твоим управлением будет:
- Интернет маркетолог;
- Таргетолог;
- SEO специалист;
- SMM и контент менеджеры;
- Менеджер продукта (направление сайта и мобильного приложения).
Наши ожидания от кандидата:
- Ты умеешь создавать и вести рекламные кампании в Яндекс.Директ, РСЯ, VK, TG_ADS;
- Работал с блогерами и пабликами (включая маркировку рекламы);
- Занимался CRM-маркетингом (email, push, рассылки в мессенджерах);
- Искал и запускал новые каналы онлайн продвижения;
- Готовил отчеты по рекламным кампаниям;
- Работал с ИТ продуктами: сайт и мобильное приложение. Наполнение, ТЗ на доработку, постановка и контроль задач на отдел разработки;
- Управлял командой от трех человек.
Преимуществом будет:
- Опыт ведения нескольких проектов одновременно (основное направление продвижения связано медиапланированием в 4 регионах присутствия);
- Опыт работы с большими бюджетами.
Мы предлагаем:
- Пятидневная неделя, полный рабочий день в офисе с возможностью выбора графика работы;
- Заработная плата 130 000 окладной частью + KPI;
- Бесплатное 2-х разовое питание, чай, кофе;
- Льготные условия по ДМС;
- Оплата профильного обучения, которое в течение года выбирает сотрудник;
- Спортивный зал рядом со зданием офиса. Возможны свободные посещения, занятия с тренером или йога;
- Интересные и сложные задачи в большой, развивающейся компании;
- Веселую команду единомышленников;
- Возможности карьерного роста — мы заинтересованы сохранять ценные кадры.