Специалист по подбору персонала (удаленно)

от 60 000 до 80 000 ₽ на руки

Вакансия находится в архиве

Di Casa

г. Архангельск

Требуемый опыт работы

От 1 года до 3 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Полный день

Добрый день!

Меня зовут Попов Антон - я руководитель мебельной компании «Di Casa».

С 2013 года наша компания успешно производит и продает уникальные авторские решения для дома. Мы специализируемся на производстве кухонь и дизайне интерьера.

В связи с активным ростом компании приглашаем в нашу команду менеджера по подбору персонала (рекрутера) - удаленно.

Если ты:

  • Коммуникабельный и умеешь вести переговоры с кандидатами разного уровня (от производственного до административного персонала),
  • Не устаешь от телефонных разговоров и за день можешь пообщаться с большим количеством людей,
  • Хорошо считываешь информацию и быстро отличаешь правду от лжи,
  • У тебя есть опыт работы в найме от года, то
    ... тогда ты тот, кто нам нужен!

Что необходимо выполнять:

  • Находить кандидатов на различных площадках: hh.ru, Авито, социальные сети,
  • Проводить с ними интервью на продуктивность,
  • Собирать обратную связь с прошлых мест работы,
  • Выдавать тестирование и оценивать его результаты,
  • Если кандидат успешно прошел все этапы собеседования, то передавать его руководителям подразделений для прохождения финального собеседования.

Что мы предлагаем:

  • Зарплата - оклад 50 000 руб. на испытательном сроке, после испытательного срока оклад + бонусы за выполнение плана по найму сотрудников, средняя з/п 60-80 тыс.руб
  • График работы 5/2, сб-вс – выходные,
  • Рабочий день 8 часов + час на обед (плавающий график - ты можешь выбрать то время, в которое тебе удобно работать),
  • Удаленный формат работы,
  • Официальное трудоустройство,
  • Оплачиваемый отпуск.

Мы ценим проявленность и командную игру!

Если ты понял, что эта вакансия тебе интересна и хочешь попасть на собеседование, то напиши в сопроводительном письме: "Хочу работать в Di Casa"! Так мы поймем, что ты дочитал текст вакансии до конца и действительно горишь желанием пообщаться, а не откликаешься на все вакансии подряд.

Ключевые навыки

Подбор персонала
Желание много общаться с людьми
Подбор сотрудников
Проведение интервью
Прямой поиск
Интервью по компетенциям
Деловое общение
Рекрутмент
Кадровый документооборот
Кадровая политика
Кадровый учет

Контактная информация

Di Casa

Сайт: di-casa.art

Почта: не указана

Вакансия опубликована 14.08.2024 в г. Архангельск.

Похожие вакансии

#

Архангельск

Полный день

Подробное описание

29 июля

#

Архангельск

Полный день

Подробное описание

11 июля

#

Архангельск

Полный день

Подробное описание

20 августа