Мы – ведущий цифровой оператор сервиса и процессного консалтинга в России «Северсталь-ЦЕС». Мы специализируемся на аутсорсинге бизнес-процессов – финансов, HR, закупок и реинжиниринге бизнес-процессов.

Для «Северсталь-ЦЕС» аналитика и современные технологии – одни из ключевых инструментов и условий работы. Наш подход к работе с клиентами направлен на то, чтобы брать в работу сложные, зачастую исторически сложившиеся практики организации процессов и повышать их эффективность.

Решения, которые предлагает «Северсталь-ЦЕС», приносят пользу для бизнеса наших клиентов и позволяют эффективнее использовать ресурсы.
Мы ценим новые идеи и постоянно стремимся к развитию, нам всегда мало, и мы хотим большего – все это создает пространство возможностей для реализации каждого члена нашей команды

Чем вы будете заниматься

ведением кадрового администрирования в полном объеме;
оформлением приемов, переводов, изменений условий трудового договора и увольнений работников;
формированием и ведением личных дел работников;
внесением записей в трудовые книжки.

Наши требования

опыт работы в направлении кадрового делопроизводства;
желателен опыт работы с SAP;
знание норм трудового законодательства РФ.

Что мы предлагаем

трудоустройство по ТК РФ с официальной заработной платой и ежеквартальными бонусами;
корпоративное обучение и наставник;
свой путь развития. У нас можно строить карьеру и при этом развиваться в других сферах жизни;
медицинскую помощь сотрудников: ДМС (включая стоматологию), доплату по больничному листу (с 1 по 10 день – 100% до оклада, с 11 по 20 день – 50%);
опции для родителей: материальную помощь за рождение ребёнка, доплату до 100% за отпуск по беременности и родам, новогодние подарки;
корпоративную мобильную связь и скидки от наших партнёров;
график работы 5/2. Отдых тоже важен - будет доступен 31 день отпуска;
комфортный офис по адресу г. Череповец, ул. Жукова, 4.

Специалист кадрового администрирования