Руководитель службы персонала

Обязанности:

• Организация работы отдела (в подчинении 2 менеджера по персоналу)
• Организация полного цикла подбора сотрудников. Самостоятельный подбор на топовые позиции
• Организация и поддержание системы адаптации персонала
• Разработка и реализация систем оценки и мотивации персонала (материальная и нематериальная)
• Контроль ведения кадрового делопроизводства
• Разработка и проведение мероприятий по обучению и развитию персонала
• Организация корпоративных мероприятий
• Поддержание hr-бренда компании

Требования:

• Высшее образование
• Опыт работы на производственных предприятиях в аналогичной должности не менее 3 лет

• Пятидневная рабочая неделя, график работы с 8.00 до 17.00
• Корпоративная мобильная связь