СОЮЗ ЗАСТРОЙЩИКОВ - это динамично развивающаяся строительная компания, работающая по направлениям: новостройки, готовое жилье и строительство частных домов под ключ.

Наша компания, давно один из лидеров рынка недвижимости в России!

И работаем мы тоже, только с лидерами, среди наших официальных партнеров - Сбербанк, ВТБ, Райффайзен Банк, Россельхозбанк, Промсвязьбанк, Абсолют Банк, Дельтакредит, МТС Банк, Открытие, Уралсиб и многие другие (всего 24 банка).

Мы никогда не стоим на месте и сейчас находимся в поиске инициативного HR!

Чем предстоит заниматься:

Поддержка подбора, адаптации и обучения в регионах присутствия компании;
Реализация программ обучения и развития в регионах (Мы используем Get Course и Zoom-тренинги, но не против новых идей)!;
Участие в процессах найма:телефонные интервью проведение собеседований (на ТОП- позиции);
Повышение качества корпоративной культуры и внутренних коммуникаций;
Развитие HR-бренда компании.

Что даем взаимен:

Возможность реализовать ВСЕ свои идеи и мысли, мы только ЗА новый взгляд!
Заработную плату на которую, легко влиять: фиксированный оклад (выше рынка) + понятный KPI;
Трудоустройство по ТК РФ;
График: 5/2 с временем работы на выбор (09:00-18:00, 10:00-19:00);
Гарантированный рост до HRD, но все зависит от твоих результатов!
Офис в самой удобной локации города по адресу Большая Садовая д.64.

Чего мы ждем:

Опыт работы менеджером по персоналу/HR-менеджером не менее 1 года;
Опыт регионального подбора – желателен;
Активность и инициативность;
Желание развиваться в HR и осваивать новые направления!

Вакансия открыта до 25.08, не упускай свой шанс попасть в команду ТОП №1 в сфере недвижимости, отправляй отклик!
А наша обратная связь не заставит долго ждать!

HR-бизнес-партнер (HR BP)