Менеджер по подбору персонала

Оплата не указана

Вакансия находится в архиве

Требуемый опыт работы

От 1 года до 3 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Полный день

Обязанности:
  • Полный цикл подбора линейного персонала
  • Анализ рынка труда
  • Анализ СМИ и разработка оптимальных предложений по привлечению персонала
  • Контроль адаптации новых сотрудников
  • Проведение Exit-интервью
  • Отчетность
Требования:
  • Высшее профессиональное образование
  • Опыт работы в подборе персонала в сфере розничной торговли и/или услуг не менее 1 года
  • Готовность собирать, структурировать и анализировать информацию;
  • Способность работать в режиме многозадачности
  • Знание ПК на уровне продвинутого пользователя
  • Грамотная устная и письменная речь
  • Развитые коммуникативные навыки
  • Ориентация на результат
  • Готовность обучаться
  • Мобильность (без предоставления служебного транспорта)
Условия:
  • Работа в престижной компании
  • Оформление в соответствии с ТК РФ
  • Конкурентная заработная плата
  • График работы 5/2
  • Профессиональное развитие
  • офис рядом с ост. Механический завод

Ключевые навыки

Массовый подбор персонала
Внутренние коммуникации
Адаптация персонала

Адрес

Воронеж, Депутатская улица, 11А

Контактная информация

СЕЛЕКТ сеть АЗС под брендом TEBOIL

Сайт: teboil.ru

Почта: techinfo@teboil.ru

Вакансия опубликована 15.08.2024 в г. Воронеж.

Похожие вакансии

#

Воронеж

Полный день

Подробное описание

11 июля

#

Воронеж

Полный день

Подробное описание

14 мая

#

Воронеж

Полный день

Подробное описание

19 июня