Ведущий менеджер по персоналу / HRG / HR-generalist

Мы – развивающаяся группа компаний, активно работающая в области консультационных услуг, создании методических образовательных материалов и разработке собственного программного обеспечения. Мы ищем опытного и ответственного HRG для внедрения и развития HR-процессов.

Обязанности:

• Подбор ключевых офисных сотрудников и проектных специалистов

• Анализ существующих материалов по адаптации сотрудников, их переработка и улучшение

• Обучение и развитие сотрудников (тестирование компетенций, диагностика мышления, карьерное консультирование)

• Анализ, разработка, корректировка мотивации (нематериальной, материальной). Работа с уходящими сотрудниками

• Бюджетирование деятельности HR-блока, готовность составлять и аргументировать расходы на работу отдела

• Поддержание и развитие корпоративной культуры, организация мероприятий

• Разработка и внедрение регламентов для упорядочивания HR-системы.

Требования:

• Опыт работы HR-специалистом в удаленном формате
• Успешный опыт закрытия 2-3 вакансий в месяц
• Опыт внедрения HR-процессов
• Высокий уровень ответственности, самостоятельности и развитые эмпатические навыки.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Добровольное медицинское страхование (ДМС).
• Гибкий график работы: 5/2 с возможностью выбора начала рабочего дня (с 8:00 до 17:00 или с 9:00 до 18:00).
• 28 календарных дней оплачиваемого отпуска.