Компания "Окна будущего" .

Наша цель – предоставить энергоэффективные, долговечные оконные и дверные решения для вашего проекта, сохраняя при этом качество, стиль и доступность.

Ищем целеустремленного и опытного Интернет-маркетолога!

Основной задачей Маркетолога будет полноценное участие в организации текущих проектов, привлечение целевой аудитории, увеличение трафика. Какой результат хотелось бы получить от кандидата-увеличение выручки компании, за счет разработки маркетинговой стратегии, увеличении лидов и развитие бренда.

Зона ответственности:

Разработка маркетинговой стратегии;
Построение удаленной команды, поиск и контроль подрядчиков;
Настройка рекламы и введение соц.сетей.

Твоими задачами будет:

Разработка маркетинговой стратегии;
Анализирование конкурентов;
Изучение целевой аудитории;
Привлечение трафика;
Покупка таргетированной рекламы, размещение экспертных статей, устраивание акций для постоянных клиентов;
Оптимизирование показателей;
Следить за ключевыми параметрами сайта: кликабельностью, внутренними переходами, временем, которое пользователь проводит на ресурсе;
Отслеживание трендов;
Выстраивание рабочих связей;
Контент-маркетинг (планирование качественного контента для сайта, блогов, социальных сетей и других платформ);
Анализ и отчетность (использование аналитических инструментов (Google Analytics, Яндекс.Метрика и др.) для мониторинга эффективности кампаний и составления отчетов о результатах;
Ведение сайта в его актуальном состоянии.

Мы рассмотрим тебя:

Если ты имеешь успешные результативные кейсы в ведение соц сетей;
Если ты имеешь опыт работы в маркетинге от 2 лет;
Если ты умеешь использовать продающие смыслы;
Если ты имеешь знание трендов в соц сетях;
Если у тебя развитая насмотренность в данной сфере;
Если ты целеустремленный и инициативный в работе;
Если ты умеешь работать в режиме многозадачности.

Мы предлагаем:

Окладную часть+KPI (уровень обсуждается индивидуально исходя из опыта и компетенций);
Условия оформления: самозанятость;
Рабочий день пн-пт с 9.00 до 18.00 часов (время Мск);
Полностью удаленная работа.

Просьба указывать в сопроводительном письме ожидаемый уровень заработной платы!

После отклика потребуется:

1.Пройти телефонное интервью с HR-менеджером, выслать свое портфолио;

2.Пройти финальное видео-интервью с собственником компании.