Требования:

Общий опыт работы в программировании не менее 5-х лет;
Опыт руководства командой разработчиков не менее 1 года или ведущий разработчик или архитектор 1С;
Опыт организации процесса разработки от построения архитектуры и постановки задачи от пользователя до завершения проекта;
Наличие коммуникационных навыков, помимо навыков в программировании;
Способность преобразовывать поставленную от пользователя задачу в набор профессиональных задач для разработчика;
Обширный опыт программирования на платформе 1С 8.x.
Знание основных принципов ведения учета на предприятии;
Опыт написания сложных запросов, отчетов, обработок;
Знание управляемых форм, СКД;
Опыт составления ТЗ, разработки архитектуры, программирования, тестирования и ведения документации;
Знание контуров оперативного бухгалтерского учета кадров, расчета заработной платы;
Опыт работы с отраслевыми решениями;
Знание, понимание и опыт работы с ERP системами;
Знание и понимание механизмов бизнес-процессов. Умение оценивать задачи с точки зрения прибыли компании, с краткосрочной и долгосрочной перспективой;
Умение находить причины, определять зоны ответственности, перераспределять задачи смежным подразделениям;
Опыт в разработке самописных конфигураций – приветствуется;
Опыт работы в финансовых учреждениях – приветствуется;
Наличие своего портфолио (примеры своего «кода» в среде 1С) - приветствуется;
Обучаемость и исполнительность.

Условия:

Трудоустройство в штат на основании ТК;
Удаленная работа по времени Мск, любой город;
Уровень дохода в соответствии с навыками, по результатам встреч.

Почему к нам стоит присоединиться? Потому что у нас:

Можно развиваться: Интересные задачи, постоянный профессиональный рост;
Всё гибко: гибридный график – удаленка+офис или полная удаленка, гибкое начало дня с 7.00 до 11.00 – комфортно и жаворонкам, и совам, нет бюрократии ради бюрократии;
Зарплаты в рынке: ежегодная переоценка, белая зарплата, официальное трудоустройство;
Надежно и стабильно: аккредитация в реестре ИТ организаций (льготная ипотека, отсрочка от армии);
Интересно работать: задачи, которые не дают выгорать. Возможность реализовать свой потенциал в различных ролях;
Классный коллектив: средний возраст 30-35, крутые наставники, отзывчивые коллеги.

Руководитель отдела 1С