Обязанности:

Подбор персонала (в том числе ведение базы вакансий на Работа России, размещение вакансий на сайтах "Хед Хантер", "Супер Джоб")
Мониторинг рынка труда с целью эффективного подбора
Выполнение прочих поручений руководителя в рамках HR-задач
Предоставление отчетности

Требования:

Высшее образование
Опыт подбора персонала желательно
ПК- уверенный пользователь (знание Excel)
Ориентация на результат
Высокая работоспособность, ответственность; внимательность к деталям; коммуникабельность; умение работать в режиме многозадачности.

Условия:

Работа в крупной стабильной компании с узнаваемым брендом
Официальное оформление согласно ТК РФ
Полный социальный пакет (включая ДМС со стоматологией и корпоративную пенсионную программу)
Дополнительная материальная помощь, доплаты за выслугу лет, начиная со второго года работы
Корпоративная связь
Корпоративные мероприятия
Дополнительное обучение за счет компании (тренинги, семинары)
Пятидневная рабочая неделя: пн-чт- 8-00 -17-00, пт - 8-00-16-00, суббота, воскресенье - выходные.

Специалист 1 категории отдела управления персоналом