Инвестиционный аналитик

ГК ОДСК – про людей и для людей.

В структуру корпорации входят производственные, строительные, логистические и управленческие мощности.

Наша компания лидер по объему строящегося жилья в Орловской области более 100 тыс. кв. м. в год.

Мы не просто строим, а создаем комфортную среду, которая помогает людям в полной мере раскрыть свой потенциал и реализовать свои цели.

Обязанности:

• Первичная оценка инвестиционных проектов в девелопменте: приобретение ЗУ, участие в аукционах, КРТ и т.п., анализ имеющихся вводных и выработка заключений для необходимости детальной проработки проекта прочими службами.

• Разработка с нуля финансовых моделей отдельных инвестиционных проектов для оценки экономической эффективности проектов в девелопменте, производстве и прочих непрофильных проектов: расчёт FCFF, FCFE, NPV, IRR, PBP, DPBP, PI.

• Построение прогнозных форм отчетности (BS, PL, CF).

• Анализ рисков инвестиционных проектов (анализ чувствительности, уровня устойчивостям, сценарный анализ).

• Подготовка моделей для привлечения финансирования по форме банка.

• Оценка альтернатив предложений банков (по TS: ставки, СУ/ПФ, аккредитивы, выборка лимита и т.п.) по структуре проектного финансирования.

• План-факт анализ финансирования инвестиционных проектов.

• Актуализация и поддержание разработанных финансовых моделей.

• Подготовка презентаций и других информационно-аналитических материалов, отчетов для руководства.

Требования:

• Высшее образование (экономика/финансы/бухгалтерия/бизнес-анализ).
• Знания в области финансов и бухгалтерского учета.
• Знания в области финансового моделирования инвестиционных проектов.
• Продвинутый пользователь MS Excel (сложные формулы, сводные таблицы) и MS PowerPoint.

Условия:

• Оформление по ТК РФ, стаж с первого дня трудоустройства, социальный пакет, ДМС, корпоративная мобильная связь.
• «Белая» з/п (оклад + премия), выплаты 2 раза в месяц, ежегодная индексация окладной части.
• Внутреннее и внешнее обучение, повышение квалификации за счет работодателя, возможность личного развития, горизонтальный и вертикальный карьерный рост.
• Финансовая поддержка от организации в различных жизненных ситуациях.
• Открытые коммуникации на всех уровнях управления, возможность влиять на результат и внедрять свои идеи.
• Участие в корпоративный спортивных и благотворительных проектах.
• Корпоративные бонусы для сотрудников (День строителя, подарки детям сотрудников на Новый Год).
• Скидки на продукцию и квартиры Группы компаний ОДСК.
• Удобный график: понедельник-четверг, 9:00-18:00, пятница до 16:45.