Обязанности:

Собирать и консолидировать информацию по Региону и секторам по общим вопросам;
Оперативно поддерживать запросы сотрудников отдела продаж по текущим задачам («единое окно» для обращений);
Осуществлять мониторинг выполнения задач, формировать план-график выполнения задач;
Координировать качественное каскадирование распоряжений руководителя на все уровни команды продаж;
Отслеживать исполнение поручений;
Управлять потоками коммуникаций (почта, рабочие чаты и группы);
Взаимодействовать с кросс-функциями: трейд-маркетинг, мерчандайзинг, планирование, финансы, бухгалтерия, юридический отдел и отдел по работе с клиентами;
Оформлять документацию (Спецификации, дополнительные соглашения, договоры), согласовывать документы в системе, передавать подписанные документы на выплату и в архив компании;
Загружать планы по программе Pay For Performance в систему MDS;
Работать в системе электронного документооборота;
Работать в системе 1С:ERP и 1C:Документооборот.
Собирать и готовить информацию и данные к встречам и совещаниям, в том числе к регулярным планеркам по Региону и секторам;
Помогать в создании и оформлении презентаций и коммерческих предложений для партнеров;
Собирать и готовить аналитические, информационные, справочные и иные материалы для сотрудников отдела продаж;
Вести сверку по компенсациям и маркетинговому бюджету дистрибьюторов;
Отслеживать информацию по оплатам дистрибьюторов, собирает информацию по просроченной дебиторской задолженности;
Отслеживать план-факт дистрибьюторов Региона по выполнению программы Pay For Performance.

Требования:

не менее 1 года на аналогичной должности;
Будет плюсом работа в сфере аналитики;
Знание MS Office (в том числе MS Word, Excel, Power Point, Outlook);
Уверенный пользователь 1С:ERP и 1C:Документооборот;
Умение составлять аналитические отчеты в MS Excel и работать с ними;
Умение использовать навыки этики делового общения;
Знание основ делового администрирования и ведения документооборота;

Условия:

Работа в профессиональном, целеустремленном коллективе c возможностью профессионального и карьерного роста;
Развернутая программа корпоративного обучения сотрудников, в том числе удаленная;
График работы: понедельник-пятница 9.00-18.00 в формате хоум-офис;
ДМС включая стоматологию;
Конкурентоспособный уровень дохода (условия обсуждаются с успешным кандидатом индивидуально), оформление по ТК РФ;
Декретная ставка (на период отсутствия основного сотрудника, с возможностью остаться в компании, максимально проявив себя и успешно зарекомендовав в текущей роли);

Координатор отдела продаж