ОПЕРАЦИОННЫЙ ДИРЕКТОР ВСЕЛЕННОЙ РАЗВЛЕЧЕНИЙ

Уникальная возможность стать топ менеджером в необычном, творческом, успешном и растущем проекте! В связи с развитием мы ищем в свою команду Операционного директора.

Зоны ответственности

СТРУКТУРА: Позиция Операционного директора находится в подчинении у собственника компании. В прямом подчинении у Операционного директора: 9 управляющих. Города присутствия: Москва, Санкт-Петербург, Казань, Нижний Новгород, Челябинск, Екатеринбург, Уфа.
ОПЕРАЦИОННОЕ УПРАВЛЕНИЕ: Операционное управление сетью парков развлечений: 7 городов, 9 объектов управления. Выявление и решение операционных проблем и рисков, обеспечение непрерывности бизнеса и управление кризисными ситуациями.
ПРОДАЖИ: Развитие продаж в существующих парках, генерация трафика. Развитие сети, запуск и принятие в операционное управление новых объектов (с этапа завершения ремонта).
КРОСС ПРОЦЕССЫ: Повышение эффективности кросс-взаимодействия операционного блока с финансами, бухгалтерией, юристами, ИТ.
РЕГУЛЯРНЫЙ МЕНЕДЖМЕНТ: Улучшение процедур планирования, бюджетирования, делегирования, контроля, координации, регламентации. Формализация и оптимизация операционных бизнес процессов, повышение операционной эффективности.
КОМАНДА: Формирование и развитие эффективной команды, управление процессом подбора сотрудников, обучение, вовлечение и мотивация сотрудников.
ПОДРЯДЧИКИ: Взаимодействие с подрядчиками по аренде помещений и обслуживанию объектов, получение и сохранение оптимальных договорных условий, контроль подрядчиков и оплат.
ГОС.ОРГАНЫ: Взаимодействие с проверяющими организациями

Что мы предлагаем:

Оклад от 300 000 рублей в месяц + KPI по результатам работы
Основная локация - Москва; 40% рабочего времени - командировки
Оформление по ТК
Профессиональное и финансовое развитие, яркие и неординарные проекты
Реальные возможности влиять на результат, создавать и развивать подчинённую структуру
Быстрое принятие решений и реализаций их в жизнь

Что мы ждём от вас:

Опыт операционного управления структурой от 100 сотрудников в сетевом бизнесе
Опыт работы в сфере развлечений, в ресторанах, клубах, отелях, фитнес-центрах будет преимуществом
Опыт привлечения В2С трафика и развития продаж
Умение чётко выстраивать и удерживать позицию в интересах бизнеса, добиваться желаемых результатов, хорошие переговорные навыки
Порядочность, высокий уровень ответственности, договороспособность