Обязанности:

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в программе 1С ЗУП 8.3 (приемы, увольнения, переводы, ТД, доп. соглашения, ГПХ и т.д. - численность 80 человек).
Ведение табеля учета рабочего времени, составление графика отпусков.
Учет, хранение, заполнение трудовых книжек.
Формирование отчетности для государственных органов.
Участие в кадровом аудите и иных HR-проектах Компании, в том числе по оптимизации и автоматизации кдп.
Консультирование работников по вопросам трудового права.
Подбор специалистов на вакантные должности (редко).

Требования:

Опыт работы на аналогичной должности не менее 2 лет
Высшее образование
Знание Microsoft Office на уровне пользователя, 1С: Зарплата и управление персоналом 8.3, электронных правовых баз
Экспертное знание Трудового законодательства
Желательно знание воинского учета

Условия:

Менеджер по персоналу (кдп)