Компания KoreLab – ТОП-10 в нише уходовой косметики, ТОП-3 в нише тональные крема. Три наших продукта являются бестселлерами маркетплейсов.

KoreLab это амбициозная, сильная, самоорганизованная и ответственная команда нацеленная на результат. За 2 года работы мы выстроили систему управления задачами, в которой нет места микроменеджменту, мы структурировали систему запуска тестирования идей и гипотез, в которой любой сотрудник может выступить проектным менеджером, у нас прозрачная система оценки результатов и мотивации.

Если ты ищешь работу где реализуешь свои амбиции, профессиональные навыки, ориентируешься на личностный рост и развитие - тогда ТЫ именно тот КОЛЛЕГА, кого мы ищем.

Вот что будет входить в обязанности:

Организация и контроль выполнения проектных задач;
Разработка и внедрение эффективных бизнес-процессов;
Поддержка и развитие международных связей, общение с зарубежными партнерами на английском языке;
Анализ рынка и конкурентной среды для оптимизации бизнес-стратегии;
Участие в подготовке отчетности для руководства.

Для нас важно, чтобы у вас были:

Высшее образование в области менеджмента, экономики или проектирования;
Опыт работы на руководящих должностях не менее 2 лет;
Отличное владение английским языком (устным и письменным);
Опыт успешного управления проектами;
Оптимизм, стратегическое мышление и способность работать в команде.

Мы предлагаем:

5/2 - 8 часов в день;
оформление самозанятый или ТК;
оклад + бонусы (обсуждается на собеседовании);
удаленный формат работы.
Почему у нас круто!

возможность работать удаленно,

оплачиваемое профильное обучение сотрудников как по инициативе руководителя, так и по личной инициативе,

корпоративные подарки для сотрудников и их детей на праздники,

программа LoveCoin (программа лояльности сотрудников),

скидки на продукцию,

дружный молодой коллектив,

мы создаем условия в которых каждый член команды растет и развивается при этом повышает уровень профессионализма и качество жизни!

Для сотрудников от года:

13-я зарплата!

ДМС!

Коворкинг!

Фитнес!

Как выглядит путь в нашу команду:

Отклик на вакансию;
Выполнение тестового задания:
Онлайн собеседование с HR;
Онлайн собеседование с Руководителем;
Оффер, выход на работу, вы великолепны))))

Скорее делайте отклик и мы свяжемся с Вами!

Бизнес-ассистент