Руководитель по развитию персонала

Обязанности:

—составление эффективной стратегии для развития персонала

—контроль за выполнением поставленных задач

—создание мотивирующей и плодотворной атмосферы в коллективе

—работа с кадровыми вопросами

—обучение и адаптация новых сотрудников

Требования:

—амбициозность

—умение работать в команде

—умение планировать и глядеть в будущее

—поставленная грамотная речь

—желание работать, повышать квалификацию и больше зарабатывать

Условия:

—график 5/2 с 9:00-18:00

—официальное оформление

—работа по франшизе

—бонусы и премии в организации

—постоянное обучение на мероприятиях/в офисе в сфере психологии, маркетинге и экономике

—карьерный рост

—работа в центре города