Специалист по внутренним коммуникациям

Оплата не указана

Вакансия находится в архиве

Требуемый опыт работы

От 1 года до 3 лет

Тип занятости

Полная занятость

График работы

Удаленная работа

Мы — международная быстроразвивающаяся компания, технологический и инновационный лидер на рынке топливных карт.

Наш продукт — единственная в своем роде топливная карта, объединяющая и позволяющая пересекать разные государства без остановок.

Нашими IT-решениями на дорогах ежедневно пользуются более 20 000 компаний.

Мы рады предложить:

  • Готовы рассмотреть кандидатов из любых регионов.
  • Официальное трудоустройство в штат с первого рабочего дня.
  • Конкурентоспособная белая заработная плата, которая состоит из гарантированной части и ежеквартального бонуса (размер заработной платы обсуждается с успешными кандидатами).
  • Прозрачная система мотивации.
  • График работы 5/2 (с 09:00 до 18:00, выходные сб. и вс.).
  • Всё необходимое для работы: ноутбук, корпоративная мобильная связь, компенсация затрат, связанных со служебными поездками.
  • Возможность дальнейшего развития (профессионального и карьерного) в рамках компании.
  • Полис ДМС, бонусные программы по обучению, скидки в фитнес-зал.
  • Корпоративные мероприятия, подарки к праздникам.

Основные задачи сотрудника:

  • Развивать наши внутренние каналы коммуникаций от почты до мессенджера.

  • Формировать, править и полностью контролировать контент-план коммуникаций и мероприятий для сотрудников.

  • Очень много и интересно писать: развлекательные коммуникации, обучающие статьи и подборки, информационные рассылки и дайджесты.

  • Работать над внутренним корпоративным порталом (MC SharePoint): обновлять новости, актуализировать информацию и создавать новые лендинги.

  • Готовить притягивающие взгляд визуалы для коммуникаций и портала.

  • Предлагать и лидировать организацию онлайн и оффлайн интеграционных мероприятий, клубов и инициатив (медиа квизы, клубы любителей настолок и пр.).

  • Работать с бюджетами на мероприятия и закупками брендированных подарков для сотрудников, общаться и договариваться с поставщиками и исполнителями.

  • Проводить аналитику текущей корпоративной культуры и предлагать идеи по повышению вовлеченности сотрудников в жизнь компании.

  • Совместно с HR департаментом реализовывать проекты, направленные на улучшение HR бренда работодателя.

Наши пожелания к кандидату:

  • Опыт работы от 1 года специалистом по контенту / SMM / внутриком / в развитии HR-бренда или PR.

  • Умение создавать безупречно грамотные, вовлекающие тексты в tone of voice компании.

  • Навыки работы с соц.сетями, внутренним порталом, мессенджерами, онлайн-опросами.

  • Умение создавать современные презентации, классные визуальные материалы (MC PowerPoint, Canva).

  • Опыт в организации и проведении внутренних мероприятий и митапов.

  • Знания в области современных технологий и digital-инструментов коммуникаций.

  • Многозадачность, проактивность, высокая организованность и ответственность.

  • Творческий подход к задачам, способность генерировать крутые идеи, которые реально воплотить.

  • Опыт в HR, понимание основ маркетинга, HR PR будет преимуществом.

Смело откликайся на нашу вакансию, если хочешь быть частью дружной и сильной команды настоящих профессионалов, и вместе с нами достигать амбициозных целей!

Контактная информация

Онлайн Кардс

Сайт: e1-card.ru

Почта: app@2x.webp

Вакансия опубликована 19.08.2024 в г. Москва.

Похожие вакансии

#

Москва

Гибкий график

Подробное описание

1 августа