Привет! Мы ищем Backend Python Team Lead на проект личного кабинета клиента Инферит Облако.

«Инферит» - российский вендор, производитель компьютерной техники, серверного оборудования и инфраструктурного программного обеспечения - входит в ГК Софтлайн.

«Инферит» - это экосистема продуктов для построения и развития современной, высокопроизводительной, устойчивой и масштабируемой ИТ-инфраструктуры.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

Проектировать архитектуру решений;
Декомпозировать и распределять задачи для исполнителей;
Контролировать срок и качество исполнения задачи, осуществлять приемку задач команды;
Организовывать инфраструктуру проекта (в том числе и релизные схемы);
Готовить и актуализировать документацию и основную информацию по проекту в wiki;
Контролировать качество кода, стабильность, безопасность и эффективность backend продукта;
Подключаться к реализации задач, участвовать в разработке своими руками.

КОГО МЫ ИЩЕМ:

Опыт работы с Python от 3-х лет (Django, Django restframawork);
Понимание принципов оптимизации сервисов и ORM;
Опыт управления командой от 2-х лет;
Опыт работы с БД: Postgres, NoSQL;
Опыт работы с RabbitMQ, Kafka;
Опыт работы с микросервисной архитектурой;
Опыт работы с Redis;
Опыт работы с Docker, docker-compose;
Опыт работы с Clickhouse.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

Работу в стабильной международной, аккредитованной IT-компании (более 30 лет на рынке);
Гибридный/удалённый график работы, либо в одном из наших офисов;
Возможность обучения и сертификации, посещения конференций за счет Компании;
Программа лояльности для сотрудников компании по компенсации доли % по ипотеке;
Программа ДМС со стоматологией;
Возможность порадовать себя покупкой орг. или компьютерной техники от наших партнеров со скидкой;
Мы готовы предложить схему покупки акций Компании сотрудниками, позволяющую приобретать акции на сумму до 15% от годовой зарплаты со скидкой 15% на момент приобретения;
Мы реализовываем программу долгосрочного партнерства сотрудников. Это означает, что все сотрудники получат право на долевые опционы каждый год, когда цена акций достигнет определенных целей роста;
Сокращенный рабочий день в пятницу, дополнительный выходной в день рождения;
Официальное оформление и зарплату.