Дедлайн подачи заявок: 2 сентября 2024 года

Мы – Koenig Home, динамично развивающаяся строительная компания, специализирующаяся на строительстве частных домов с 2016 года. За это время 54 семьи уже переехали в свои уютные дома, построенные нами. С 2020 года мы стабильно растём и удваиваем свои достижения каждый год. Наш строительный отдел возглавляет прораб с 20-летним опытом работы в Евросоюзе, что является залогом высокого качества нашей работы.

Что мы предлагаем:

Работа с качественным продуктом: Мы одержимы качеством строительства и предоставляем клиентам 20-летнюю гарантию на дома. Это продукт, которым вы будете гордиться.
Высокий доход: Среднемесячная зарплата выше рыночной, около 180 тыс. руб.
Молодая и амбициозная команда: Средний возраст сотрудников – 28 лет. Вы будете работать с энергичными и целеустремлёнными людьми.
Рост и развитие: Мы активно вкладываемся в обучение сотрудников и их профессиональное развитие. У нас есть собственная база знаний и библиотека.
Стабильный поток клиентов: За 2023 год мы достигли охвата в 1 миллион просмотров, и количество входящих заявок (180-320 лидов) растёт каждый месяц.
Забота о сотрудниках: Обязательный отпуск каждые 3 месяца для предотвращения выгорания. За отличные результаты – поездки в экзотические места за счёт компании.

Кого мы ищем и почему:

Мы стремимся достичь амбициозной цели – выручки в 1 миллиард рублей к 2027 году. Для этого мы расширяем команду и ищем прораба, который будет разделять наши ценности и помогать нам расти дальше.

Основные задачи:

Управление строительными проектами и обеспечение их выполнения в срок с соблюдением стандартов качества.
Организация и контроль работы строительных бригад.
Взаимодействие с поставщиками, контроль поставок материалов.
Обеспечение безопасности на строительных объектах.

Что вас ждёт:

Мотивирующая атмосфера: Работа в компании, где вас поддержат, а не будут сдерживать. Здесь вы сможете расти и развиваться.
Инновационная система Сметтр: Удобная и интуитивно понятная система управления проектами.
Комфортные условия работы: Вы будете работать с интересными и заинтересованными клиентами – молодыми семьями, которые хотят улучшить свой уровень жизни.

Если вы готовы принять вызов и стать частью нашей команды, оставьте отклик прямо сейчас и укажите в сопроводительном письме 3 причины, почему мы должны выбрать именно вас. Это поможет нам понять, что вы действительно заинтересованы в данной вакансии.

Внимание! Конкурс на вакансию открыт до 2 сентября 2024 года. Не упустите шанс стать частью успешной и растущей компании!

Прораб