HR-менеджер (Уральская)

Обязанности:

• Проведение собеседований
• Отбор потенциальных кандидатов на стажировку
• Обучение новых сотрудников
• Формирование благоприятной атмосферы в офисе срези сотрудников
• Постановка задач новым сотрудникам
• Поддержание корпоративной культуры и соблюдение деловой этики
• Ведение отчетности
• Работа в CRM

Требования :

• Навыки проведения собеседований и оценки кандидатов приветствуется;
• Готовность работать в интенсивном режиме;
• Высокий уровень самоорганизации и дисциплины;
• Знание программ Word и Excel;

Мы Вам предлагаем:

• Пятидневная рабочая неделя с 9:30 до 18:00
• Оклад 30000 + KPI за закрепленных сотрудников (3.000к)
• Оформление по ТК РФ или ГПХ
• Оборудованное рабочее место в комфортном офисе
• Корпоративы, тренинги , конференции от компании