Наш клиент, активно растущий бизнес по производству бытовой химии находится в поиске руководителя HR-функции.

Компания осуществляет контрактное производство бытовой химии на 4 площадках общей мощностью более 1000 тонн в месяц. Маркетплейсы на сегодня - главный канал продаж продукции. География продаж - Россия, Казахстан, Узбекистан, Азербайджан.

Торговая марка стала победителем премии "Товар года-2023". Компания победила в номинации "eCom - прорыв" от Tinkoff eCommerce Awards 2023.

Позиция HRD открывается в компании впервые. В подчинении 4 сотрудника.

Релокация в г. Орел (350 км от Москвы), впоследствии может обсуждаться гибрид. Удаленка не рассматривается.

Что предстоит делать:

Спроектировать, описать и внедрить все HR-процессы
Артикулировать ценности корпоративной культуры и быть ее евангелистом
Вести подбор правильных людей в команды
Выстраивать сквозной процесс “брендинг - подбор - адаптация - обучение - оценка”
Разрабатывать и вести HR - аналитику, встраивать её в общую аналитическую базу бизнеса
Разрабатывать и оптимизировать мотивационные схемы
Управлять HR - бюджетами

Требования к кандидату:

Релевантный опыт в роли HRD, HRG от 3 лет в активно растущих компаниях среднего масштаба или стартапах
Опыт построения и описания процессов с нуля
Готовность к работе в максимально динамичной среде (и это действительно важно!)
Экспертиза в основных сферах деятельности HR: рекрутмент, T&D, аналитика, HR - брендинг, развитие корпоративной культуры. Компетентность в области C&B и КДП будет существенным плюсом
Знание ТК РФ и практики его применения
Понимание реалий кратно растущего бизнеса и желание пройти от фиолетово-красной к бирюзовой стадии развития компании)
Data-driven менталитет и умение дружить с цифрами
Опыт создания и проведения тренингов, сертификация ICF \ ECF будет плюсом

Условия:

Фикс 300К нетто, бонусная схема обсуждается
Расширенный релокационный пакет (переезд под ключ силами компании + оплата жилья)
ДМС
Возможность собственными руками создать громкий кейс на рынке
Полное соблюдение ТК РФ, 100% белый доход

HR-директор