Чем предстоит заниматься:
- Поиск и подбор персонала (одновременно в работе до 8-10 вакансий линейного и среднего уровня);
- Адаптация персонала (проведение welcome-тренингов и презентаций, знакомство с командой, сопровождение во время испытательного срока);
- Работа с корпоративной культурой компании: внедрение ценностей компании, трансляция ценностей сотрудникам при помощи различных каналов коммуникации;
- Развитие внутреннего и внешнего hr-бренда;
- Разработка hr-проектов;
- Ведение частично КДП.
Каким мы видим сотрудника:
- Опыт работы HR-G от года;
- Опыт успешного закрытия 8-10 вакансий в месяц;
- Опыт развития hr бизнес-процессов и внедрения hr-проектов (желательно).
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, стабильные выплаты 2 раза в месяц, заработная плата "белая";
- График: 5/2 с 9:00 до 18:00 (возможен сдвиг времени если необходимо);
- Комфортный офис в центре г. Рязань;
- Дружелюбная корпоративная культура, в которой вам захочется творить и созидать;
- Возможности обучения и карьерного роста внутри компании.
- Корпоративные скидки;
- Заработная плата обсуждается на этапе собеседования.
Мы ждем Тебя в нашей команде!