Мы — российская аккредитованная IT компания и с 2010 года создаем функциональные цифровые продукты. Наши технологии и проектный опыт позволяют решать задачи из сфер: финтех, промышленность, страхование, IT,телеком.

Наши направления: мобильная и веб-разработка, веб-дизайн и веб-аналитика.

В нашем портфолио такие бренды, как МТС, Газпромнефть, ВТБ, Яндекс, Сбербанк, Альфабанк, Дом.ру, Серебряный дождь, Sunlight, Мос.ру и другие.

Экспертность Intelsy подтверждается высокими местами в профессиональных рейтингах Digirate и Рейтинг Рунета, а также престижными наградами на отраслевых конкурсах Tagline Awards, Премия Рунета, Dprofile.

Ищем в свою команду middle QA инженера.

Если совсем подробно, нам нужен сотрудник, который будет:

Проводить различные виды функционального тестирования (веб/мобильное).
Документировать обнаруженные ошибки и контролировать их исправление.
Создавать и поддерживать тестовую документацию.
Взаимодействовать с командой разработки для локализации дефектов.

Твои профессиональные скиллы:

Опыт работы в роли мануального QA от 2-х лет.
Знание основ тестирования и умение их применять на практике.
Умение вести тестовую документацию (тест-планы, тест-кейсы, чек-листы, баг-репорты, отчёты).
Понимание принципов работы клиент-серверных приложений.
Опыт работы с системами учета багов.
Знание HTML / CSS.
Опыт работы с консолью разработчика.
Знание SQL на уровне базовых запросов.

Будет плюсом:

Знание GIT.
Опыт работы с Postman.
Опыт работы со снифферами (Charles или т.п.).
Начальные знания в автоматизации тестирования (FE или BE).

Мы ценим в людях:

Стремление к развитию.
Смелость, честность и ответственность.

Что получают наши сотрудники:

Стабильную работу в крупной IT-компании. За последний год мы выросли в два раза и продолжаем расти.
Условия для эффективной работы. Наши сотрудники работают удалённо, либо в креативном digital-офисе с зонами для отдыха и столовой. Мы предоставляем современную технику с новейшим программным обеспечением.
Участие в сложных и интересных проектах. Наши клиенты — мировые бренды и транснациональные компании.
Слаженную коммуникацию с командой.
Передовые технологии. Мы следуем трендам, постоянно экспериментируем и анализируем технологический стек.
Карьерный рост и профессиональное развитие. Раз в полгода мы проводим оценочную сессию и составляем индивидуальный план развития для каждого сотрудника.
Эффективную систему наставничества. За каждым сотрудником закрепляется наставник, который делится своим опытом и знаниями.
Обучение за счёт компании. Мы даём возможность каждому раскрыть свой потенциал: проводим внутренние митапы, оплачиваем участие в конференциях и внешнее обучение, инициатором которого можете стать вы.
Официальное трудоустройство.
Белоснежную зарплату и её регулярный пересмотр по итогам perfomance review.
Доступ к корпоративной библиотеке.

Хочешь стать частью нашей команды?

Жми на "откликнуться"! Мы обязательно рассмотрим твое резюме и дадим feedback.