Специалист по анализу данных и управленческому учету в УНФ

Доб

Добрый день. Меня зовут Ольга и я руководитель бухгалтерского агентства. Ищу в свое агентство ответственного Специалиста по анализу данных, управленческому и финансовому учету, Бухгалтера УНФ. Работаем с разными клиентами, сферами деятельности, разными формами собственности. Возможна удаленная работа.

Ищу специалиста своего дела и ответственного сотрудника, который помимо бухгалтерии готов двигаться и развиваться с компанией в одном темпе. Могу многому научить, главное ваше желание и стремление к профессиональному росту.

От меня:

• Официальное трудоустройство;

• Доброжелательный коллектив;

• Комфортный офис;

• График работы: пн – пт с 9.00 до 18.00;

• Испытательный срок 2 месяца;

• Готова обучать, если есть пробелы в знаниях;

• Максимально стараюсь автоматизировать и упростить работу своим сотрудникам. Всегда открыта к обсуждению по любым изменениям в работе;

• Лояльное руководство, радушная команда, уютный офис, совместные мероприятия каждый квартал.

Обратите внимание! На наших бухгалтеров не закрепляются клиенты под ключ, у нас есть четкое разделение участков.

От Вас:

Обязанности:

• Участие в формирование управленческих и финансовых отчетов компании.

• Анализ план-факт, ведение управленческой отчетности

• Сбор и анализ данных.

• Бюджетирование/ планирование;

Требования:

• Высшее/незаконченное высшее экономическое (финансовое, бухгалтерское) образование и опыт работы в бухгалтерии не менее трех лет;

• Любовь к цифрам и огромное желание работать с аналитикой

• Знание основ управленческого и финансового учета и анализа

• Отличные знания Excel (сложные формулы, сводные таблицы и т.п.)

• Знание 1С УПП, УНФ, УТ

• Опыт работы с финансовым или экономическим анализом;

• Знание основ бюджетирования, планирования, прогнозирования

• Развитые аналитические способности, высокий уровень ответственности, компетентность

• Самостоятельность в решении задач, гибкость, нацеленность на результат

• Аналитический склад ума

• Умение работать с большим объемом информации и в режиме многозадачности

• Желание постоянно развиваться и учиться

• Пунктуальность, внимательность, исполнительность, ответственность, аккуратность, оптимизм и вежливость - и это не пустые слова, сотрудники с отсутствием этих навыков не справятся с задачами.

Текучки кадров нет, поэтому если вы НЕ настроены на серьезную, продолжительную, продуктивную работу отклик можно не отправлять.