Менеджер по связям с общественностью (временный проект)

Generium занимает лидирующие позиции на российском рынке в области исследований, производства и продвижения оригинальных биотехнологических препаратов в орфанном сегменте. Наши знания и совместная активная работа помогают спасению жизней и здоровья людей.

Мы рады предложить вам принять участие в конкурсе на вакантную позицию «Менеджер по связям с общественностью», в отдел по внешним коммуникациям и взаимодействию с органами государственной власти.

Локация: Москва, ул. Тестовская, д. 10

В нашей команде вам предстоит:

принимать участие в разработке PR- и SMM-стратегии компании;
заниматься ведением социальных сетей (SMM) и наполнением сайта организации;
осуществлять копирайтинг;
взаимодействовать со СМИ (инициация интервью, комментариев, публикаций);
заниматься организацией фото- и видеосъемок, осуществлять контроль работы фото- и видеобригад;
самостоятельно генерировать инфоповоды (уметь анализировать информацию и выделять главное), заниматься подготовкой концепций и материалов;
участвовать в формировании бренда компании;
создавать рекламную печатную продукцию (каталоги, буклеты, модули, презентации);
осуществлять базовую обработку фото;
работать с документацией (договоры, накладные, счета, акты) и вносить ее в 1С;
организовывать взаимодействие с подрядчиками;
организовывать и проводить мероприятия (в т. ч. протокольные);
обеспечивать участие компании в конференциях, форумах и т. д.;
организовывать поздравления, отвечать за подготовку подарков для партнеров и клиентов.

Ждем от вас:

высшее образование в сфере рекламы, маркетинга, журналистики, внешних / внутренних коммуникаций и PR;
опыт работы в сфере PR и внешних коммуникаций от 1 года;
развитые навыки межличностного общения, проведения презентаций,
грамотное владение устной и письменной речью;
опыт работы с социальными сетями (будет плюсом).

В Generium мы создаем все условия для эффективной работы:

работа в офисе, доступном из любой точки Москвы, с полной инфраструктурой;
конкурентные условия оплаты труда;
ежегодное премирование и индексация оклада;
медицинская страховка с первого рабочего дня;
корпоративное обучение и курсы иностранных языков;
компенсация питания и сотовой связи;
гибкий график начала и окончания рабочего дня;
гибкие льготы: еще больше привилегий после первого года работы (фитнес / обучение / расширение ДМС на членов семьи).