Мы ищем руководителя отдела продаж, готового взять на себя ответственность за рост выручки и улучшение всех процессов в отделе. lab buro — это профессиональная команда, которая работает с Apple техникой. Наша цель — не просто продавать, а делать это максимально эффективно, используя структурированный подход и продуманные стратегии.
Что нужно будет делать:
- Разработка и внедрение стратегий продаж: Постоянный анализ и улучшение текущих процессов, увеличение объема продаж через допродажи и апсейлы.
- Создание стратегии продаж для новых продуктов и услуг: Выстраивание новых направлений для расширения ассортимента и увеличения продаж.
- Анализ конкурентов и рынка: Выявление возможностей для повышения конкурентоспособности компании и внедрение лучших практик.
- Обучение и наставничество менеджеров: Формирование команды, разработка и реализация программ для повышения квалификации сотрудников.
- Контроль выполнения плана продаж и отчетность: Регулярный анализ работы отдела, предоставление предложений для увеличения эффективности.
- Работа над улучшением клиентского опыта: Постоянное совершенствование уровня обслуживания для повышения удовлетворенности клиентов.
- Внедрение программ лояльности: Разработка акций и программ для повышения возвратности клиентов.
- Оптимизация работы онлайн-каналов: Повышение эффективности интернет-магазина и внедрение новых технологий.
- Совместная работа с маркетинговым отделом: Координация акций и мероприятий для увеличения продаж.
- Анализ работы менеджеров и контроль качества коммуникаций: Оптимизация процессов и контроль взаимодействий с клиентами.
- Увеличение маржинальности продаж: Контроль за выполнением планов и повышение прибыльности.
Требования:
- Опыт управления отделом продаж от 1 года.
- Понимание специфики продаж техники и аналогичных товаров.
- Опыт работы с CRM-системами (amoCRM будет преимуществом).
- Структурный подход, ориентация на результат.
- Способность принимать решения на основе данных и фактов.
- Лидерские качества, умение мотивировать команду.
- Готовность нести ответственность за результат и выполнение KPI.
Мы предлагаем:
- Заработная плата: первый месяц — фиксированный оклад 90,000 ₽, со второго месяца — оклад + процент от KPI.
- График работы: 5/2, офис в центре Санкт-Петербурга, с 11:00 до 20:00.
- Возможность карьерного роста и участие в открытии новых точек.
- Бонусы за выполнение плана продаж и допродаж.
- Комфортные условия работы, профессиональная команда.
- Корпоративные скидки на технику Apple, Dyson, Playstation.
Тест на внимательность:
Начните сопроводительное письмо с ответа на вопрос: "Компанию Apple основали три человека: Джобс, Возняк и кто третий?"