Менеджер по подбору персонала

В компании Липецкий Маслосырзавод требуется «Менеджер по персоналу».

Наше предприятие Липецкий Маслосырзавод специализируется на производстве сыра и сырного продукта Моцарелла для профессиональной кухни сегмента Horeca.

Мы сосредоточились именно на сыре для пиццы и выпечки и довели результат до совершенства!

Качество, безопасность и восхитительный вкус нашей продукции полностью соответствуют высоким стандартам отрасли общественного питания и идеально подходят для предприятий, на которых готовят пиццу, пасту, бургеры, хот-доги, хачапури, лепешки тарталетки и брускетты. Моцарелла для пиццы - наш шедевр!

Почему работать в нашей компании — это выгодно для Вас?

• Возможность получить динамичный опыт работы в производственной компании в команде профессионалов
• Интересные и амбициозные задачи
• Реальная возможность финансового и карьерного роста
• Система корпоративного обучения и обучение в компании
• Надежный, активный, дружелюбный и профессиональный коллектив
• Корпоративные ценности: профессионализм, эффективность, честное партнерство, ответственность за результат, постоянное развитие
• Достойная заработная плата
• Официальное оформление по ТК РФ

Вы приходите в стабильную растущую компанию, в которой ценят вклад каждого сотрудника и работают командой!

Какие навыки потребуются:

• Ваш опыт работы в продажах от 1 года

• Опыт в кадровой службе
• Уметь быстро и четко излагать свои мысли
• Активность, желание хорошо зарабатывать, амбициозность
• Знать и успешно применять Российское и трудовое законодательство
• Хорошая обучаемость и готовность за относительно короткий промежуток времени усвоить большое количество знаний для эффективной работы в компании
• Очень приветствуется дополнительное образование в подборе персонала (тренинги, курсы)
• Дисциплинированность и высокая ответственность за результат

Чем необходимо будет заниматься?

• Работа с кадровыми программами, поиск новых сотрудников, анализ потребности в сотрудниках
• Осуществлять прием, увольнение, перевод сотрудников, отпуска, командировки.
• Осуществлять подбор персонала и производить звонки тем, кто оставил свои контакты на нашем сайте и готов с нами общаться, работать у нас.
• Проводить телефонные переговоры с новыми сотрудниками для адаптации вхождения в должность.
• Разрабатывать должностные инструкции при взаимодействии с руководителями подразделений
• Ведение военнообязанных и полностью воинский учет.
• Работа с Миграционной службой
• Ведение отчетности по своей работе и активное взаимодействие с командой

Условия работы :

• Работа в офисе.
• Корпоративная сим. карта.
• Продуманная система вхождения в должность и адаптации в компании.
• Бесплатное обучение новейшим технологиям по подбору персонала
• График работы: 5/2, полный день, с 9:00 до 18:00