СТО / Chief Technical Officer (Node.js) в стартап

Привет!

Мы ИТ-стартап на грани прорыва, делаем социальную сеть для людей-инвесторов и всех, кто хочет повышать свою финансовую грамотность. Это будет реально огромное сообщество инвесторов, объединенных общими интересами. Не только интересное, познавательное, местами развлекательное, н и реально полезное. Причем как новичкам, так и тем, кто на инвестициях уже собаку съел :)

Вам предстоит развивать сервис и его инструменты для общения с пользователями. Вы будете помогать пользователю получать ту информацию, которая ему интересна, в нужное время удобным способом. Для этого будет сайт (и мобильное приложение) — им и предстоит заниматься. Всегда есть опция создавать новые штуки и экспериментировать :)

Наша молодая продуктовая компания имеет плоскую структуру без лишней бюрократии, внедрены современные процессы разработки. Наша компания использует облачные технологии, включая стек kubernetes.

Эта вакансия про тебя, если симбиоз управленческой зрелости, стратегического видения, сильных технических навыков, продуктового кругозора и глубокое погружение в бизнес — есть в твоем бэкграунде.

Что нужно будет делать

1. Управлять командой разработчиков ~ 30+ человек (бэк, фронт, тестирование, девопс, мобильная разработка).

2. Выстраивать процессы взаимодействия команд.

3. Обеспечивать своевременные выходы релизов. Оценивать и декомпозировать задачи совместно с командой, контролировать их выполнение, помогать разбираться с проблемами и узкими местами.

4. Работать с лидами: разрешение конфликтов, проведение one-to-one, развитие, определение квартальных целей.

5. Участвовать в найме, проводить собеседования.

6. Активно участвовать в развитии технической части продукта, предлагать новые подходы, улучшать текущие.

Что мы ждем от тебя

• Опыт в продуктовой разработке на Node будет преимуществом.

• Сильные архитектурные навыки.

• Опыт управления кросс-функциональными командами (8-10 человек) от трех лет.

Условия

• Удаленка/гибрид

• Зарплата в рынке, обсудим на собеседовании.

• Задачи большие, но в придачу идёт полная свобода действий. Вы будете стоять у истоков и напрямую влиять на продукт и его развитие.

• Мы всегда поможем экспертизой и поддержим, когда что-то не получается.

• У нас дружелюбная команда без пассивной агрессии (и без активной). Мы много общаемся, обсуждаем решения, иногда спорим, но всё это — ради лучшего на свете продукта :)

• Возможны бонусы, премирование долей после успешной реализации проекта

Будем рады познакомиться. Откликайтесь!)