Ведущий системный интегратор в области ИТ, инженерных систем и систем безопасности приглашает в команду ИТ директора для управления и развития внутренней инфраструктуры и цифровизации внутренних бизнес-процессов. В подчинении служба администрирования ПО/сети и группа разработки 1С.
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
- Стратегическое управление и развитие внутренними информационными системами группы компаний и ИТ-инфраструктурой;
- Руководство эксплуатацией и развитием комплекса ИТ-ландшафта в соответствии с бизнес-задачами;
- Контроль за своевременной и качественной реализацией проектов по автоматизации, цифровизации и цифровой трансформации;
- Обеспечение бесперебойной работы ключевых ИТ-систем и сервисов
- Управление проектами разработки;
- Предпроектные обследования;
- Анализ user story и формирование технических задач для разработчиков;
- Организация технической поддержки пользователей программ 1С;
- Формирование эффективной системы распределения задач и управления внутренними и внешними ресурсами;
- Управление бюджетом компании в части ИТ.
ТРЕБОВАНИЯ:
- Высшее профильное образование;
- Опыт работы с продуктами на базе платформы 1С (8.3) обязателен;
- Экспертность в языке программирования 1С, принципах функционального программирования, алгоритмах, современных принципах разработки и архитектурных решений;
- Опыт работы Директором по информационным технологиям от 3-х лет в компаниях с численностью от 300 пользователей;
- Опыт разработки и построения IT -архитектуры (информационные системы);
- Понимание принципов работы и назначения следующих систем: ERP, CRM, BI, BPM
- Опыт разработки, внедрения и контроля выполнения крупных ИТ-проектов;
- Опыт интеграции HTTP/web-сервисов;
- Навыки бюджетирования;
- Понимание принципов создания, внедрения и эксплуатации ИТ-систем (бизнес-анализа, проектирования архитектуры систем, разработки ПО, тестирования, документирования, поддержки, обеспечивающей инфраструктуры: сетей и серверов, СУБД, видов их архитектуры);
- Опыт построения УУ;
- Опыт автоматизации в строительной компании (как преимущество).
УСЛОВИЯ:
- Доход: обсуждается с успешным кандидатом.
- Безопасность: Аккредитованная IT компания, IT ипотека, стабильные выплаты заработной платы 2 раза в месяц.
- Забота о детях: Подарки детям на 1 июня, 1 сентября и Новый год, компенсация детского лагеря 10000.
- Комфорт: Корпоративное такси, комната отдыха с массажным креслом, комната приема пищи с чаем и кофе.
- Здоровье: ДМС со стоматологией после испытательного срока, сезонные прививки от гриппа.
- Корпоративная жизнь: Участие в общегородских спортивных и корпоративных мероприятиях.
- Работа в комфортабельном офисе в Верхней части города