Хотите стать частью динамично развивающейся международной сети, которая уже работает в России, Армении и выходит на рынок Аргентины? Сеть мужских клубов “Амстердам” ищет инициативного HR-директора для удаленной работы!

Просим кандидатов обратить внимание на сферу бизнеса.

Почему именно мы:

• Уникальная сфера: Работа в международной сети премиальных мужских клубов.

• Гибкость: Удаленная работа с удобным графиком.

• Влияние: Вы сможете напрямую влиять на развитие компании через подбор и обучение ключевых сотрудников.

Ваши основные задачи:

• Разработка стратегии найма для ключевых позиций: администраторы, старшие администраторы, актрисы.

• Координация работы менеджера по найму, который занимается размещением объявлений и первичным отбором кандидатов.

• Организация процесса обучения новых сотрудников: погружение в корпоративные стандарты, миссию и ценности компании.

• Создание программ мотивации для повышения эффективности команды и удержания сотрудников.

Что мы ожидаем от вас:

• Опыт работы в подборе персонала, предпочтительно в сфере услуг или гостеприимства.

• Умение организовать эффективный процесс найма и адаптации.

• Проактивность и ответственность за результат.

• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.

Мы предлагаем:

• Удаленная работа: Полная свобода местоположения.

• Конкурентная оплата: 100 000 - 150 000 рублей в месяц с возможностью роста.

• Возможности для карьерного роста: Стратегическая роль в масштабировании международной сети.

• Поддержка команды: У вас будет менеджер по найму, помогающий с размещением вакансий и отбором кандидатов.

Готовы присоединиться к нам?

Отправьте свое резюме и обязательно расскажите о своем опыте в подборе и обучении персонала.

Не упустите возможность стать частью команды, которая делает людей счастливыми!

Клуб “Амстердам” — место, где каждый сотрудник важен!

HR-директор (удаленно)