Чем будет заниматься Менеджер проектов разработки?

работать со скоупом проекта: уточнение целей, задач, содержания и ожидаемых результатов проекта у Заказчика;
разрабатывать план проекта, оценивать трудоемкость и прогнозировать сроки проекта с использованием MS Project Server;
согласовывать план проекта с Заказчиком: сроки сдачи промежуточных результатов, сроки приемки работ, стоимости проекта;
взаимодействовать с тимлидом группы разработки, архитектором и аналитиком по вопросам реализации проекта;
управлять выделенной командой ресурсов (аналитик, архитектор, разработчик);
ставить задачи команде проекта, осуществлять контроль сроков и качества их исполнения в соответствии с планом проекта;
поддерживать коммуникации на каждом этапе проекта, формировать единое понимание у всех участников рабочей группы статуса, задач, целей, ограничений проекта;
управлять бюджетом проекта;
информировать Заказчика и всех заинтересованных сотрудников о текущем статусе или изменениях в проекте;
вести еженедельную отчетность по ходу проекта;
протоколировать рабочие совещания в рамках проекта;
вести актуальный план работ и ресурсного закрепления в направлении по всем проектам и дополнительным активностям;
обеспечивать закрепление ресурсов направления за проектами в зависимости от приоритетов, сроков, задач и компетенции сотрудников;
составлять матрицу рисков проекта и управлять рисками;
решать и эскалировать проблемы, возникающие в ходе выполнения задач;
осуществлять поиск дополнительных ресурсов для выполнения задач и инициировать увеличение состава направления, исходя из объема работ;
принимать участие в приемке результатов работ и передаче Заказчику;
организовывать и проводить ретроспективы по завершенному проекту.

Мы ожидаем, что вы:

имеете опыт работы менеджером разработки или внедрения финтех-проектов на low-code платформе;
возможно имеете технический бэкграунд или опыт работы в банковской сфере разработчиком, архитектором, техническим лидером команды;
понимаете архитектуру корпоративных информационных систем;
понимаете принципы ведения совместной разработки ИТ-продуктов;
умеете формировать эффективную команду;
умеете управлять приоритетами;
ответственны и умеете работать в многозадачном режиме;
не зацикливаетесь на методологиях и умеете адаптировать инструменты и подходы под конкретный проект.

Что мы предлагаем:

Гибкие и комфортные условия труда:

Работа в офисе или удаленно с возможностью гибко подстраивать график
Конкурентная заработная плата и бонусы
Опыт работы в распределенной команде

Заботу о вас и вашем здоровье:

Бесплатное пользование услугами профессиональных медицинских онлайн-консультаций
Дополнительные оплачиваемые дни больничного
Оказываем материальную поддержку от компании в трудных жизненных ситуациях

Постоянное развитие:

Внутреннее обучение (предлагаем большое количество образовательных программ)
Возможность развития и получения новых технических навыков, включая языки программирования (Python, Java, React и др.)
Корпоративная библиотека (в нашей коллекции уже более 350 книг по развитию Soft и Hard Skills
Возможность изучения английского языка с нуля на корпоративных краткосрочных курсах, а также по желанию - участие в Speaking Club или Business Skills Development (практические сессии по развитию деловых навыков на английском языке)
Внешнее обучение (оплачиваем ваши внешние курсы и программы обучения по необходимости)
Поощряем участие в конференциях

Насыщенную корпоративную жизнь:

Ведём корпоративный канал в Телеграм, чтобы все были в курсе новостей и событий в Компании
Проводим различные корпоративные мероприятия
Предоставляем доступ к программе корпоративных привилегий
Организовываем встречи с экспертами (как с внутренними, так и с приглашенными спикерами)
Устраиваем челленджи и конкурсы
Смотрим кино с коллегами онлайн
Дарим подарки детям сотрудников на Новый Год

Менеджер проектов разработки (low-code платформа)