Что мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ, оплачиваемый больничный, отпуск 28 календарных дней;
- Заработная плата, состоящая из оклада и полугодовых бонусов;
- Режим работы: в офисе.
- График работы: пн - чт с 9.45 до 19.00, пт с 9.45 до 18.00;
- Программа STONE REWARDS – компенсация затрат на фитнес\здоровье\хобби и другие активности на выбор;
- Масштабные задачи и возможность карьерного роста – 60% руководителей выросли внутри компании.
- Корпоративная электронная библиотека STONE и обучение за счёт компании;
- Активная корпоративная жизнь – мероприятия для сотрудников и их детей, подарки к знаменательным датам и событиям, футбольный клуб, занятия по йоге и пилатесу, масштабные корпоративные мероприятия, благотворительные проекты.
В зону ответственности будет входить:
- Разработка сайта (десктоп, адаптив) и личного кабинета клиентов (стадия MVP);
- Формирование долгосрочной стратегии сайта и краткосрочных операционных планов (приоритизация задач и функций с командой);
- Анализ рынка и конкурентов, выявление новых возможностей и тенденций;
- Формирование требований к продуктам и разработка технических заданий;
- Формирование agile-процессов с технической командой (настройка артефактов, ритуалов и разграничение ролей участников);
- Работа с кросс-функциональными подразделениями (IT, маркетинг, коммерция) для создания и запуска новых продуктов (формирование бэклога, составление ТЗ, сбор обратной связи и т.д.);
- Управление жизненным циклом продукта, от концепции до запуска и поддержки;
- Продуктовая аналитика: формирование пирамиды метрик, анализ и оценка эффективности запускаемого функционала, формирование гипотез роста и их тестирование, настройка аналитики с командой BI и продуктовыми аналитиками.
Для нас важно:
-
Аналитический склад ума, умение работать с данными и делать выводы;
- Отличные навыки коммуникации и презентации;
-
Умение работать в команде и управлять проектами;
- Высокая мотивация, инициативность и стремление к развитию.